LE POSTE
Nous recherchons plusieurs monteurs ascenseurs en IDF.
Après avoir été formé à nos métiers et savoir-faire, vous rejoignez l'équipe de techniciens de votre région pour réaliser l'installation
d'ascenseurs neufs sur les chantiers des clients de votre secteur (bureau, bâtiments publics, immeubles privés, ...).
Vous pilotez le montage de l'équipement, de la réception des composants à la mise en service de l'appareil.
Vos missions sont les suivantes :
- Gestion logistique du chantier (acheminement du matériel, réception du matériel) et préparation du chantier ;
- Montage et câblage des ascenseurs neufs suivant les méthodes de montage, dans le respect des normes en vigueur et des délais
contractuels ;
Dans le cadre de ces missions, vous êtes amené à vous déplacer régulièrement dans la région sur les différents chantiers et êtes en contact
avec les responsables de chantier, les maîtres d'œuvre, les architectes et les autres corps de métier du bâtiment
VOTRE PROFIL
Vous aimez la mécanique et avez au moins une première expérience dans un univers de chantier (BTP). Vous êtes doté d'un bon
relationnel, vous êtes reconnu pour votre rigueur, votre sens de l'organisation et votre esprit d'équipe.
Experience: Débutant accepté
Compétences: Identifier les composants et les pièces défectueuses,Réaliser le montage d'équipements industriels ou d'exploitation,Réaliser les réglages de mise au point de l'équipement industriel ou d'exploitation et contrôler son fonctionnement,Réparer un équipement, une machine, une installation,Détecter l'origine d'une panne (sur place ou à distance),Réaliser un diagnostic de fonctionnement et contrôler les machines, installations et équipements
Permis: B - Véhicule léger souhaité
Qualification: Technicien
Secteur d'activité: Autres travaux d'installation n.c.a.
Liste des qualités professionnelles:
Avoir le sens du service : Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
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