Chef.fe de projet territoire d'industrie

Détails de l'offre

Famille de métiers Habitat et politique de la ville > Politique de la ville Grade(s) recherché(s) Attaché
Métier(s) Ouvert aux contractuels Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires ()
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans. Temps de travail Temps complet Télétravail Oui Management Non Descriptif de l'emploi La Communauté d'Agglomération Creil sud Oise (ACSO), issue de la fusion le 1er janvier 2017 de deux intercommunalités, comprend 11 communes et compte plus de 88 000 habitants.
Elle est située aux portes du Grand Paris et de la Région Hauts de France et s'appuie sur l'effet levier de la future Liaison TGV - TER Roissy Picardie à horizon 2025 pour s'engager dans des projets de grande envergure, structurants pour son avenir.

La Communauté d'Agglomération Creil Sud Oise recrute :

DE PROJET TERRITOIRE D'INDUSTRIE SUD OISE
Titulaire ou
Grade : Attaché

L'agglomération Creil Sud Oise est un territoire à taille humaine de 88 000 habitants, aux portes de l'Ile-de-France et des Hauts-de-France (ex Picardie). Située à 30 minutes en train de Paris Gare du Nord, l'ACSO se caractérise par un tissu économique dense et diversifié et un entrepreneuriat fort. Des transformations majeures sont en cours dans le cœur d'agglomération. Elles se traduisent notamment par la reconversion de friches qui vise à favoriser le développement économique tout en répondant aux enjeux liés à la transition écologique.

Depuis début 2022, l'ACSO coordonne la démarche Territoires d'industrie (TI) pour le Sud Oise. Cette collaboration territoriale regroupe 6 communautés de communes autour de l'ACSO, toutes engagées pour soutenir et promouvoir l'industrie locale.

Fort d'un tissu de plus de 500 entreprises industrielles (dont 150 sur l'ACSO) représentant plus de 12 000 salariés, le Territoire d'industrie Sud Oise a amorcé une animation économique spécifique. Lauréat de l'appel à manifestation d'intérêt (AMI) " Rebond industriel " au printemps 2023, il a pu bénéficier d'un accompagnement en ingénierie qui a permis de structurer un plan d'actions ambitieux.

Avec la labellisation du Territoire d'industrie Sud Oise pour la phase 2 du programme national (2023-2026), l'ACSO souhaite désormais renforcer son ingénierie interne pour mettre en œuvre ce plan d'actions, en collaboration étroite avec l'ensemble des communautés de communes concernées. Missions / conditions d'exercice Sous l'autorité du Chef du service Développement Economique, de projet Territoire d'industrie intégrera l'équipe de la Direction du Développement Economique, de l'Emploi et de la Formation.

- Missions principales :

Le plan d'actions à mettre en œuvre pour la phase 2 du programme Territoire d'industrie s'articule autour de 4 enjeux :

Approfondir la collaboration territoriale :
-Accompagner des projets détectés lors de l'AMI " Rebond industriel " pour valoriser la dynamique engagée et fédérer de nouveaux industriels,
-Pérenniser la gouvernance de TI Sud Oise et établir une charte des financeurs, pour faire perdurer un format de guichet unique de financement des projets industriels locaux.

Soutenir la transition de l'écosystème industriel :
-Partager des expériences locales d'écologie industrielle et territoriale (EIT), et lancer des actions d'EIT à l'échelle de TI Sud Oise, en particulier sur le recyclage des matériaux et le déploiement des énergies renouvelables,
-Engager une démarche de promotion du territoire pour créer une identité commune et attirer de nouvelles entreprises pour consolider l'écosystème.

Développer l'attractivité des formations et des métiers industriels :
-Ajuster les parcours de formation en fonction des besoins des industriels, et développer de nouvelles voies de formation,
-Intensifier la démarche de sensibilisation du grand public aux métiers industriels,
-Renforcer l'accompagnement des salariés par l'organisation d'un guichet de services, en particulier à destination des nouveaux arrivants, pour leur bonne intégration sur le territoire.

Faciliter la maîtrise de fonciers économiques stratégiques :
-Contribuer au travail en cours sur la création d'un outil foncier et/ou immobilier, à l'échelle de plusieurs intercommunalités du Sud Oise (et en fonction de leurs besoins)

Pour toutes ces missions, de projet TI Sud Oise devra :
-Assurer la gestion administrative de ses dossiers (outils de suivi des actions, présentation en commission économie de l'ACSO et préparation des délibérations pour les sujets le nécessitant, contribution à la préparation et à l'exécution budgétaire du service),
-Approfondir les relations avec les industriels de l'ACSO, pour disposer d'une connaissance fine du tissu industriel du territoire et d'une capacité de mobilisation des acteurs économiques sur les différents projets,
-Animer le réseau technique des développeurs économiques du Sud Oise (une douzaine de personnes concernées sur l'ensemble des 7 intercommunalités engagées),
-Organiser les instances de pilotage, sous l'impulsion du binôme élu local - industriel,
-Mobiliser tous les acteurs institutionnels (Région, services de l'Etat, opérateurs nationaux, organisations professionnelles) autour des différents projets, en fonction de leur offre de service et de leurs compétences,
-Assurer la veille et la communication auprès des entreprises locales sur les dispositifs nationaux et régionaux pour le soutien des projets industriels,
-Représenter le TI Sud Oise aux différentes animations régionales et nationales du programme. Profils recherchés - Compétences requises :

-Niveau Bac+3 ou plus, justifiant d'une formation en économie, sciences politiques, urbanisme et/ou développement territorial,
-Bonne connaissance de l'environnement des collectivités territoriales, et des acteurs publics et privés impliqués dans les dossiers économiques des territoires,
-Sens de l'écoute, forte capacité à créer du consensus,
-Esprit d'initiative, aptitudes pour animer un réseau et fédérer des acteurs autour d'un projet,
-Capacité d'analyse et de synthèse,
-Intérêt prononcé pour le travail de terrain et doté d'un fort sens du relationnel,
-Permis B indispensable