Administrateur système & réseau (à dominance wifi)

Typologie de client :

Hôpitaux publics et privés : Groupement des Hôpitaux de l'Institut Catholique de Lille et de nombreuses structures hospitalières (NHC Strasbourg, CH de Bourges, CH d'Arras…) via la sous-traitance Swisslog.
>> Environ 50% du CA : missions d'expertise technique et d'intégration (Site Survey Wi-Fi, Troubleshooting, AMOA, Intégration solutions Sécurité, Collaboration et Wi-Fi…).

Industriels et tertiaires : EQIOM, Airflux, Satcoms, Resalliances Services…
>> Environ 30% du CA : missions d'expertise technique et d'intégration (Site Survey Wi-Fi, Troubleshooting, AMOA, Intégration solutions Sécurité, Collaboration et Wi-Fi…).

Les écoles d'ingénieurs (EPSI, CESI, JUNIA…).
>> Environ 10% du CA : formation des apprenants (cours, TP, suivi…).

Les TPE ou petites PME (moins de 50 utilisateurs).
>> Environ 10% du CA : missions d'intégration et d'assistance technique, Gestion complète du parc informatique et infogérance complète (LAN, Wi-FI, Sécurité, Systèmes…).

Contexte : Accroissement d'activité.

Rattachement hiérarchique : Direction générale.

Déplacements : France (50 % - dont 75% de ces déplacements se font au Nord de Paris), Etude/rédaction au bureau (40%), Support à distance (10%).

Vos missions :

1- Gestion de projets et mise en place du réseau.
2- Administration des réseaux.
3- Support aux utilisateurs et maintenance réseau.
4- Veille technologique et avant-vente.
5- Etudes de couverture WIFI.

Autres avantages :

1. Prime d'intéressement et de participation : 1 à 1.5 mois de salaire brut.
2. Véhicule de service.
3. Congés plus favorables que la Convention collective Syntec : dès 2 ans d'ancienneté révolus (tenir compte de la date d'embauche et de la période d'acquisition des CP) : +1 congé supplémentaire et chaque année jusqu'à 5 ans (soit au bout de 7/8 ans, 30J de CP – la convention prévoit 29 CP au bout de 20 ans).
4. Remboursement sur frais réels lors des déplacements (frais soumise au barème URSSAF)
5. Mutuelle prise en charge à 75%.
6. Flexibilité du temps de travail.
7. Anticipation des augmentations salariales.
8. CE



Profil :
Formation : Bac à Bac +5.
Expérience minimum : 5 ans (réductible à 4).

Hardskills :
• Capacité à se schématiser le parcours d'un système réseaux.
• Une expérience avérée de 5 ans sur un poste similaire avec une dominance sur l'administration et sécurisation de WIFI.
• Idéalement maîtrise des suites CISCO.
• Bon rédactionnel.
• Aisance à l'oral.

Softskills :
• Pro-activité et force de proposition.
• Volonté d'engagement sur le long terme (vision longue et projet de vie).
• Esprit d'équipe.
• Adaptabilité.
• Solidarité.
• Anglais technique & professionnel (Niv. B2 min).