Chargé.e de pricing

Chargé.e de pricing

Rattaché.e à la direction et à votre Team Leader (fonctionnellement), vous aurez la charge de négocier et structurer les meilleures offres de prix en lien direct avec nos fournisseurs d’énergie partenaires.

Description du poste

Selon Profil

Missions

En collaboration étroite avec les Analystes Pricing et les équipes commerciales, vos principales missions seront de :
- Comprendre le fonctionnement des marchés financiers de l’énergie et être capable de l’analyser
- Traiter les demandes de cotations sur mesure sur le gaz et l’électricité provenant des équipes commerciales internes et externes.
- Sélectionner les fournisseurs d’énergie les plus pertinents en fonction des besoins du client
- Négocier les tarifs et les marges
- Contractualiser les dossiers gagnés
- Contribuer à l’optimisation des process internes et à la mise à jour des outils, en lien avec les analystes Pricing et l’équipe Marketing.
- Maintenir un bon relationnel avec les fournisseurs et les équipes commerciales internes et externes
- Assurer le reporting opérationnel de votre activité auprès de votre hiérarchie

Profil recherché
- Diplômé.e d’une formation de type Ecole de Commerce, d’Ingénieurs ou Génie Energétique/ Civil vous avez une appétence naturelle pour l’énergie, les chiffres, l’analyse et le commerce.
- Vous possédez une première expérience dans la cotation tarifaire ou la gestion de portefeuille (par exemple CEE)
- Une connaissance du secteur de l’énergie serait un plus
- Capacité à travailler en équipe et bon esprit collaboratif
- Vous souhaitez vous former au secteur du courtage de l’énergie et à ses marchés financiers

Qualités requises
- Vous êtes méthodique et rigoureux
- Vous faites preuve d’autonomie
- Vous êtes adaptable et réactif
- Vous savez résoudre les problèmes
- Très bon communicant

En résumé, vous prenez à cœur votre rôle mais toujours avec une note d’humour !

Nos petits +
- Mutuelle (100% employeur)
- Charte télétravail (2 jours / semaine) + 15 jours de télétravail flexibles dans l’année (pose libre)
- Tickets restaurant (carte SWILE) pris en charge à 60% par l’employeur avec une valeur faciale de 9,48€ / jour
- Intéressement
- Partenariat avec la salle de sport haut de gamme Clark Powell (Balma/Montaudran) avec tarifs réduits 🏋️
- Evènements d’entreprise réguliers (after work, séminaires…)

À propos de nous

Plusieurs fois récompensée, Capitole Energie est l’une des cinq plus grandes entreprises du courtage en énergie en France. L’entreprise s’inscrit dans les secteurs de la Green Tech et de la Fintech.

Nous sommes fiers de jouer un rôle de premier plan dans la régulation du secteur du courtage en énergie. En tant que premiers courtiers certifiés Conseiller en Investissements Financiers (CIF), régulés par l’AMF et immatriculés à l’ORIAS, nous mettons notre expertise au service des entreprises pour les aider à optimiser leur budget énergie de manière efficace et conforme.

Grâce à nos solutions récompensées, nous accompagnons nos clients dans la réduction de leurs coûts énergétiques, en collaborant avec un réseau étendu de partenaires fournisseurs. Notre mission est de développer des stratégies d’achat sur-mesure et durables, permettant de rationaliser les achats de gaz et d’électricité, même dans un environnement complexe.

En tant que filiale du Groupe EPSA, nous nous affirmons comme des leaders du conseil en achat d’énergie. Cette synergie nous permet de conjuguer notre expertise approfondie des marchés de l’énergie avec les compétences reconnues du Groupe en matière de performance opérationnelle et environnementale. Ensemble, nous proposons des solutions innovantes et complètes, répondant aux besoins spécifiques de chaque client.

Notre intégration au sein du Groupe EPSA élargit notre offre de services, en incluant des domaines clés tels que la performance énergétique, les audits, le conseil environnemental et la responsabilité sociétale des entreprises (RSE).

Notre engagement ? Optimiser non seulement la performance énergétique de nos clients, mais également leur performance globale, contribuant ainsi à un avenir plus durable.

Nous rejoindre c’est avoir envie de s’inscrire dans un marché en pleine croissance et d’intégrer une entreprise internationale, innovante, engagée, qui prône l’esprit d’équipe et pour qui la carrière des collaborateurs et leur bien-être sont des priorités.

Nos atouts
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Des locaux agréables au cœur de Toulouse​
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Membre du réseau French Tech Toulouse
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Une culture d’entreprise forte et chaleureuse

Notre process de recrutement

Chez nous, le processus de recrutement est aussi dynamique que notre équipe ! Voici comment cela se déroule :

🚀 Etape 1 : Dès que nous recevons votre candidature, si nous sommes séduits, attendez-vous à recevoir un premier mail de notre part, rempli de questions pour mieux vous connaître.

📅 Etape 2 : Si pendant l’étape 1 ça correspond à votre besoin et au nôtre, nous vous contactons par téléphone pour un entretien de 30 minutes.

💻 Etape 3 : La prochaine étape ? Un entretien visio avec notre équipe opérationnelle et nos experts RH. C’est l’occasion parfaite pour découvrir l’énergie qui anime notre entreprise.

🤝 Etape 4 : Une fois cette étape franchie avec succès, vous aurez l’opportunité de rencontrer nos dirigeants lors d’un entretien en présentiel. Préparez-vous à échanger et à partager vos idées avec eux.

📩 Etape 5 : Enfin, après ces rencontres, nous vous donnerons une réponse quant à votre candidature.

Nous sommes impatients de lire vos réponses et de peut-être vous accueillir dans notre équipe !