Business developer - stage

Argain Consulting Innovation est une marque forte spécialisée en performance des projets, des organisations et valorisation de la donnée au sein de l'écosystème Alan Allman Associates implantée à Paris, Nantes, Lyon, Niort.

Nous mettons un point d'honneur à maintenir le lien avec chacun de nos talents et mettons tout en œuvre pour développer et entretenir un fort sentiment d'appartenance.

Nous rejoindre, c’est intégrer une équipe à taille humaine dont l’humain est l’épicentre, un cabinet où autonomie, confiance et partage sont des principes forts.

Quel sera votre rôle ?

Vous accompagnerez un Business Manager sur son périmètre en terme de gestion, commerciale :

* Commercial : Développement du périmètre, analyse du marché, prospection de nouveaux clients, détection d'opportunités, propositions commerciales, négociations, suivi d'affaires et gestion de la relation client.
* Gestion d'un centre de profit : Prendre en charge les actions commerciales liées à un portefeuille, suivre et analyser des KPI financiers, optimisation des marges tout en respectant les contraintes budgétaires.
* Recrutement / RH : Pilotage du processus de recrutement de vos futurs consultants (sourcing, entretiens, contractualisation), suivi de carrière.
* Un suivi et un accompagnement au quotidien par un trinôme (business manager, référente RH).
* Un processus d’intégration personnalisé (individuel puis collectif).
* Des formations certifiantes (au minimum 1 formation tous les deux ans).
* De nombreux évènements : 2 évènements au minimum par mois (afterwork, soirée cuisine, cours de sport, karaoké).
* La possibilité d’évoluer (en tant que Business Manager, junior, confirmé, sénior...).
* Un variable attractif et déplafonné (prime de vitesse, d’ouverture de compte...).
* Un package (avantages CSE, prise en charge de 60% des tickets restaurant).

Qui êtes-vous ?

Actuellement à la recherche de votre stage de fin d'étude Bac+5 en école de commerce, vous avez :

* Un fort intérêt pour le développement commercial et la prospection client.
* Une capacité à travailler de manière autonome et en équipe.
* Une maîtrise du pack Office (Excel, PowerPoint, Word).
* Des compétences en communication et négociation.
* Une approche pragmatique et une bonne écoute.

Processus de recrutement :

Notre processus comprend 2 entretiens :

* Un entretien de découverte avec un(e) référent(e) RH, pour apprendre à se connaitre et s'assurer de notre intérêt mutuel (45-60 minutes).
* Un entretien de projection avec un business manager pour valider votre niveau de compréhension du poste avec réalisation de tests de mise en situation (30-45 minutes).

Vous pourrez également être amené à rencontrer la directrice du cabinet IDF.

À compétences égales, ce poste est ouvert aux personnes en situation de handicap.

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