La DDETSPP recrute un/e chargé/e de mission en santé et protection animales.
DESCRIPTION DES MISSIONS :
* Inspection en santé et protection animales pour les filières carnivores domestiques et animaux de rente.
- Participer et suivre les campagnes de prophylaxie toutes espèces
- Mettre à jour les bases de données correspondantes
- Faire le suivi des suspicions
- Instruire les demandes de certification
- Instruire les non-conformités d'import/échange des carnivores sur le territoire français
- Intégrer les données de contrôle dans les systèmes d'information
*Préparation à la gestion des crises sanitaires
- Préparation d'une gestion de crise : équipes, matériels, outils informatiques, procédures, formations.
- Développement d'outils et des modalités d'organisation du service et des différentes missions liées à la gestion des épizooties (gestion des suspicions, des chantiers d'abattage, des chantiers de décontamination, levées de zones, suivi des autorisations, indemnisations.)
- Développement d'outils de gestion de documents technico-administratifs et financiers
Experience: 1 An(s) - DOMAINE SECURITE ALIMENTAIRE
Compétences: Cadre réglementaire environnemental,Relever, contrôler, ajuster des mesures et dosages,Établir un rapport d'inspection et de contrôle,Prélever des échantillons de matières ou de produits,Identifier les priorités d'intervention (contrôles, relevés, ...) en fonction de la planification annuelle et déterminer le matériel approprié,Capacités d’analyses et de synthèse,Travail en équipe et en réseau,Contact et capacités d’écoute,Connaissance de l’organisation administrative,Réactivité, Créativité,Connaissance des filières d’élevage concernées,Compétences informatiques, pour logiciels métiers
Qualification: Technicien
Secteur d'activité: Administration publique (tutelle) de la santé, de la formation, de la culture et des services sociaux, autre que sécurité sociale
Liste des qualités professionnelles:
S'adapter aux changements : Capacité à s'adapter à des situations variées, à réagir à l'imprévu, gérer l'incertitude pour s'ajuster à des organisations, des collectifs de travail, des habitudes, des valeurs propres à l'entreprise.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
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