Dans le cadre de son développement, le groupe KRC recherche pour la gestion logistique quotidienne du groupe, un chauffeur PL / SPL grue H/F en CDI (maçonnerie gros-œuvre) pour notre site basé à Vern sur Seiche.
Les missions du poste :
- Appliquer le règlement intérieur
- Véhiculer par son attitude l'image de l'entreprise
- Respecter les consignes organisationnelles
- Utiliser les équipements de protections individuelles adaptés aux activités à réaliser
- S'occuper de toutes les opérations de livraison (chargement, déchargement .)
- Organiser ses tournées en fonction des horaires de trafic et autres impératifs de satisfaction de la clientèle (horaires, qualité .)
- Veiller au bon état de son véhicule
- Utilisation d'engins de manutention non motorisés (transpalette)
- Remontez les informations à la hiérarchie
- Vous conduisez votre véhicule en respectant les règles de sécurité routière et en adoptant une conduite rationnelle.
- Vous veillez à la propreté de votre véhicule de livraison ainsi qu'au respect du planning d'entretien.
- Vous travaillez en collaboration avec nos équipes de chantiers
- Informer et rendre compte de son activité
- Solliciter la bonne personne en fonction des besoins
- Coopérer avec les équipes en interne
Horaires et temps de travail : temps plein et en journée
Rémunération : selon grille conventionnelle
Niveau d'étude : BEP/CAP, formation FIMO
Niveau d'expérience : 2-5 ans
Permis B, C, Caces R483 grue mobile
Langues : Français courant
Experience: 2 An(s)
Compétences: Contrôler l'état de fonctionnement d'un véhicule,Définir un itinéraire en fonction des consignes de livraison,Organiser le chargement des marchandises dans le véhicule,Réaliser les opérations d'attelage,Vérifier l'exactitude et la conformité de documents de transport de marchandises
Langues: Français exigé,Turc souhaité
Permis: B - Véhicule léger souhaité,C - Poids lourd souhaité
Qualification: Manœuvre
Secteur d'activité: Travaux de maçonnerie générale et gros œuvre de bâtiment
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Prendre des initiatives et être force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
S'adapter aux changements : Capacité à s'adapter à des situations variées, à réagir à l'imprévu, gérer l'incertitude pour s'ajuster à des organisations, des collectifs de travail, des habitudes, des valeurs propres à l'entreprise.
En cliquant sur "JE DÉPOSE MON CV", vous acceptez nos CGU et déclarez avoir pris connaissance de la politique de protection des données du site jobijoba.com.