Chef de projet confirmé amo immobilier h/f

Description de la mission

Le pôle immobilier de l'activité Conseil comprend environ collaborateurs répartis dans 8 bureaux : Montreuil, Lyon, Toulouse, Rennes, Nantes, Bordeaux, Montpellier, Marseille.

Au sein de notre agence lyonnaise, Egis recherche un.e Chef.fe de projet confirmé.e, pour participer à des missions de conseil et dAssistance à Maîtrise dOuvrage, pour des clients publics et privés.

Vos principales missions seront les suivantes :

1. Prise en charge de missions dAMO, de conduite dopération et dATMO :

- Assistance au montage et à lorganisation des opérations;
- Suivi des aspects techniques de la mission, en études et en travaux, ce qui nécessite la coordination de spécialistes techniques, des visites de chantier;
- Suivi des aspects administratifs et contractuels;

2. Facultatif : prise en charge de missions de programmation dans des domaines variés (santé, sport, éducation, tertiaire) : élaboration des études de faisabilité et programme des opérations.
3. Participation à lélaboration doffres commerciales
4. Contact avec client, présentations.


Démarrage dès que possible

Poste basé à Lyon

Profil

Vous êtes issu d'une formation d'ingénieur ou d'ingénieur-architecte, ou équivalent BAC minimum.

Vous justifiez de 8 ans dexpérience, dans le domaine immobilier et vous avez une expérience en assistance à maîtrise douvrage, conduite dopération, management de projet.

Vous êtes reconnus pour les qualités suivantes :

5. Capacités de travail en équipe.
6. Bon relationnel, qualité découte.
7. Travail méthodologique et précis, esprit de synthèse.
8. Expression orale et présentation pour des restitutions.


Vous avez un bon niveau d'anglais si vous souhaitez une future évolution dans le groupe à l'internationale et vous êtes titulaire d'un permis B (VL).

Logiciels utilisés : Autocad, pack office.

Vous vous reconnaissez dans ce descriptif ? Alors nhésitez plus !
Rejoignez les équipes Conseil dEgis !



Engagement Diversité
Egis agit activement en faveur de légalité hommes-femmes, de lintégration de talents internationaux et de linsertion professionnelle de personnes en situation de handicap, convaincu que ces leviers contribuent à la diversité de ses équipes, à la richesse et au succès du groupe.