Informations principales
Type de contrat: CDI
Avantages: Mutuelle de qualité (Generali) prise en charge à 70%, statut employé technicien agent de maitrise (ETAM), contrat de 39h hebdomadaires, intéressement d'environ 1 mois de salaire
Voiture de service : utilisable également pour les déplacements personnels de la semaine (3 places à l'avant, marque Opel combo)
Matériel: Ordinateur portable et téléphone fournis
Horaires de travail: Une arrivée à 7h30 à l'agence est nécessaire, pour participer au briefing des techniciens (4 personnes), qui partent ensuite sur les chantiers la journée.
Nous recrutons pour un de nos clients, réseau national spécialisé dans la réparation, l'entretien et la maintenance de toitures pour les professionnels), un(e) commercial(e) B to B en CDI, pour leur agence de Chartres.
Le réseau compte environ 120 agences au niveau national.
Valeurs de l'entreprise:
L’audace, le droit à l’erreur
L'humilité et l'entraide
La société prend soin de ses collaborateurs, et adopte une culture réellement bienveillante, que vous ressentirez au quotidien.
Au sein de l'agence de Chartres, le commercial B to B assure les missions suivantes:
Le développement commercial d'un portefeuille de clients B to B, (l'agence vous propose tous les mois un objectif de nombre d'heures d'intervention à facturer). Les prospects que vous appelez sont par exemple des syndics de copropriété, gestionnaires d'immeubles, collectivités, entreprises industrielles de secteurs très variés.
Les demandes entrantes sont nombreuses, ce qui ne vous dispense pas de faire de la prospection sortante (qui resterait assez ponctuelle néanmoins !).
La réalisation et le chiffrage des devis (vous vous déplacez directement sur les chantiers, pour estimer les besoins d'entretien / réparation / maintenance des toitures des clients, avec l'aide des 4 techniciens).
Vous suivez les chantiers en cours en étant itinérant et veillez à leur bon déroulement, en gérant notamment les plannings et les approvisionnements de matériel avec l'assistante.
L'agence compte le gérant, une assistante, 4 techniciens et 1 commercial soit 7 personnes.
Il n'est pas nécessaire d'avoir des connaissances dans le domaine de la rénovation de toitures, vous êtes formé(e) à ce niveau (sécurité, discours commercial, spécificités techniques, rédaction des devis …)
Entretien avec le responsable d'agence dans les bureaux de la société à Chartres
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