Un(e) Technicien(ne)
Eau Potable
Contrat à Durée Indéterminée
Temps complet
Sous la responsabilité du Responsable du Pôle exploitation, vous aurez pour missions principales :
• Participer à l’amélioration du rendement du réseau d’eau potable (450 km) via la recherche non destructrice de fuites ;
• Programmer et effectuer la maintenance et le renouvellement des organes hydrauliques d’eau potable, notamment les régulateurs de pression ;
• Préparer, élaborer et suivre des petits chantiers gérés par le pôle Exploitation dans leur intégralité;
• Rédiger des fiches descriptives de demande de travaux pour les travaux gérés par le bureau d’études ;
• Réaliser des petits travaux neufs ou de réparation (fontainerie, canalisation, maçonnerie…) ;
• Participer aux démarches d’amélioration en continu du fonctionnement des installations (rédiger des procédures, proposer et mettre en œuvre les actions curatives, préventives, …) ;
• En fonction des besoins et des urgences, intervenir sur les autres installations d’eau et d’assainissement ;
• Utiliser journalièrement les outils d’exploitation (supervision, sectorisation, GMAO, SIG…).
COMPÉTENCES REQUISES :
• Connaissance des équipements des réseaux d’eau,
• Connaissances des fonctionnalités des infrastructures de l’eau et de l’assainissement, des équipements de plomberie et de fontainerie,
• Connaissance des techniques de recherche de fuites sur réseau d’eau potable.
• Maîtrise des outils de bureautique,
• Capacité d’analyse et d’anticipation,
• Capacité à travailler en équipe,
• Sens du service public, organisation, rigueur, autonomie.
CONDITIONS DE RECRUTEMENT :
• Titulaire d’un diplôme BAC/BAC+2 dans le domaine de l’eau potable et assainissement (type BTS GEMEAU, BTS Métiers de l’eau),
• Expérience significative dans un service d’eau et d’assainissement fortement souhaitée,
• Permis B obligatoire,
• Poste soumis à astreintes,
RÉMUNÉRATION ET AVANTAGES :
• Rémunération selon le profil et l’expérience de la personne,
• Convention collective des services d’eau et d’assainissement,
• Prime annuelle, participation à la mutuelle et à la prévoyance, chèques cadeaux, adhésion au CNAS,
• Possibilité d’aménagement d’horaires avec RTT.
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