Travailleurs sociaux h/f en cdi et en cdd

MDE-CAPSO propose des postes de travailleurs sociaux H/F en CDI et en CDD pour son établissement d'Annecy-le-Vieux comprenant un internat de 60 places, un accueil de jour de 40 places, un accueil grands mineurs et jeunes majeurs en service externalisé de 19 places, un service VPT sur 2 antennes départementales.

Les différents postes proposés :

1. 1 CDI sur un groupe d'enfants âgés de 6 à 9 ans à pourvoir dès que possible
2. 2 CDI sur un groupe composé de jeunes âgés de 12 à 15 ans à pourvoir dès que possible
3. 1 CDD de 3 mois renouvelable sur un groupe d'enfants âgés de 3 à 6 ans à pourvoir à compter du 02/01/2025
4. 1 CDD jusqu'au 30/09/2025 sur un groupe d'enfants âgés de 9 à 12 ans à pourvoir dès que possible
5. 1 CDD jusqu'au 05/08/2025 sur un groupe composé de jeunes âgés de 16 à 18 ans à pourvoir dès que possible

Sous l'autorité d'un(e) chef(fe) de service, vos missions sont les suivantes :

* Assurer leur sécurité physique, morale et émotionnelle.
* Evaluer les besoins.
* Favoriser l’apprentissage dans les actes quotidiens de la vie et les accompagner dans leur développement en accentuant leur capacité.
* Favoriser les capacités d'autonomie dans les actes quotidiens de la vie.
* Accompagner et aider à la réalisation des projets de vie: concevoir et conduire des Projets Personnalisés d'Accompagnement.
* Suivre et coordonner les différents intervenants autour des jeunes en référence.
* Être apte à se positionner face aux conflits et aux états émotionnels changeants.

Avec les jeunes accueillis âgés de 16 à 18 ans :

* Accompagner les adolescents dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne, développer leur autonomie.
* Mettre en place un cadre sécurisant et faire respecter le cadre.
* Reconstruire ou maintenir le lien avec leur famille ou les soutenir dans leur émancipation.
* Valoriser et développer leurs qualités et compétences : « faire avec. »
* Mettre en place et actualiser les projets personnalisés.

Dans l’organisation

* Capacité à élaborer, mettre en œuvre et évaluer des projets.
* Rendre compte de son activité et transmettre les informations à l’équipe.
* Utilisation de l'outil informatique : bureautique, logiciel de gestion du dossier de l'usager.

Compétences :

* Capacité d’adaptation aux personnes accompagnées afin de leur permettre une insertion personnalisée.
* Connaissances du public et du cadre réglementaire de la Protection de l’enfance.
* Être force de proposition et d’initiative pour améliorer la qualité de la prestation du service.
* Mettre en place des projets éducatifs collectifs ou individuels.
* Travail de référence: entretiens, audiences, synthèses, écrits.
* Gestion des conflits, posture adaptée et apaisante, rédactionnelles, relationnelles.
* Accompagnement à l’insertion socio-professionnelle (pour les pré-adolescents et les adolescents).
* Travail en équipe pluridisciplinaire et respect de la hiérarchie.
* Appréhension des outils informatiques.
* Diplôme de travailleur social exigé : D.E.E.S. / D.E.J.E. / D.E.M.E. / A.E.S. / A.P. / T.I.S.F.
* Casier judiciaire vierge indispensable.
#J-18808-Ljbffr