Agent d'accueil et d'entretien polyvalent non logé (h/f)

Un poste d’Agent d’accueil et d’entretien polyvalent non logé (H/F) est à pourvoir à la Direction de l’Education – Service des Collèges – Collège Adrien Cerneau.

L’agent d’accueil et d’entretien est chargé principalement de l’accueil et de l’orientation du public et des usagers de l’établissement. Il assure l’entretien courant des locaux.

Conditions particulières :

• Temps de travail annualisé (40 à 44 h par semaine selon nécessité de service ; horaires décalés ; planning évolutif)

• Port d’un Équipement de Protection Individuelle obligatoire

• Information, renseignement et orientation des personnels, usagers et publics de l’établissement

• Réception, orientation et filtrage des appels téléphoniques

• Réception des marchandises et paquets déposés à l’accueil et acheminement vers les services intérieurs concernés

• Affranchissement, expédition, réception et distribution du courrier

• Ouverture et fermeture de l’établissement

• Contrôle et sécurisation des accès aux locaux et à l’établissement

• Transmission de l’ensemble des documents écrits ou messages oraux

• Application des dispositions prévues par le règlement intérieur en cas d’anomalie ou de danger en lien avec le chef d’établissement

• Participation à l’entretien général des locaux de l’établissement

• Conduite du véhicule de service

La résidence administrative est fixée à Sainte Marie.

• Poste ouvert au cadre d’emplois des Adjoints Techniques Territoriaux des Etablissements d’Enseignement

Recrutement par voie statutaire ou par voie contractuelle

• Connaissance de la lutte anti vectorielle, des nuisibles tropicaux et des espèces végétales locales

• Bonne présentation

• Expérience souhaitée

• Connaissance du règlement intérieur

• Connaissance de l’organisation intérieure de l’établissement et de son environnement institutionnel

• Maîtrise des techniques d’accueil et des règles de communication

• Maîtrise de l’utilisation d’un standard téléphonique

• Maîtrise de l’expression écrite et orale courante

• Savoir-faire face aux situations d’agressivité

• Connaissance de l’environnement professionnel et des règles de sécurité

• Savoir analyser et gérer rapidement des demandes d’informations ;

• Savoir travailler en équipe

• Savoir se comporter respectueusement avec les autres

• Savoir respecter les plannings et des horaires

• Discrétion et respect de l’obligation de réserve