Le Groupe Lactalis, n°1 mondial des produits laitiers, a forgé sa singularité à travers une histoire familiale unique, aujourd'hui partagée par 85 000 collaborateurs partout dans le monde. Rejoignez des équipes passionnées par leur métier, reconnues pour leurs expertises, et qui chaque jour, par leur engagement, font grandir avec audace et pragmatisme des marques connues et reconnues.
Votre futur poste
Vous recherchez un poste polyvalent dans un environnement automatisé vous offrant de réelles responsabilités ?
Alors venez vivre votre #LactalisExperience au sein de la Société Laitière de Retiers, située à proximité de Rennes, et spécialisée dans la production de poudres de lait de haute qualité à destination de marchés exigeants (clinique, infantile, sportif et pharmaceutique).
Rattaché à l'adjoint responsable atelier, vous intégrez le service ALV (Aliments Veaux), spécialisé dans le mélange à sec d'ingrédients à destination des jeunes animaux (Veaux ; Porcins ; Chevreaux ; Agneaux).
Votre rôle sera d'être garant du bon fonctionnement de la ligne de conditionnement et du palettiseur dans le respect des exigences en termes de qualité et sécurité.
En tant que Conducteur de ligne, et dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité, voici votre quotidien :
- Préparer et piloter (conduire, ajuster, régler) la ligne de conditionnement sacs
- Gérer le palettiseur (Nombre de sacs par couche / Nombre de couches / Formats de palettisation)
- Contrôler les paramètres liés au fonctionnement des équipements
- Renseigner les feuilles d'enregistrement
- S'assurer du respect des points de contrôles (Températures ; Pesées ; Marquage)
- Réaliser la maintenance de 1er niveau / réglages (cellule ; démontage ; nettoyage)
- Signaler toute anomalie et dysfonctionnement
Ce poste est à pourvoir en CDI en horaire 2*8 (04h30-12h30 / 12H30-20h30).
Selon les périodes de l'année, il est possible de travailler en 2*9 ou 1*8.
Pourquoi nous rejoindre ?
Au-delà de l'histoire familiale à l'origine du Groupe Lactalis, vous rejoindrez une entreprise ayant à cœur de faire progresser ses collaborateurs. Au sein d'équipes expertes et engagées, nous vous offrons un parcours d'intégration sur mesure vous permettant de monter en compétences et de gagner en autonomie sur votre poste.
Parce que la promotion interne est au cœur de notre modèle, vous bénéficierez d'un accompagnement personnalisé et adapté à vos besoins. Ainsi, vous aurez la possibilité d'évolueren acquérant de la polyvalence, en changeant d'atelier et/ou de site de production, en devenant Chef d'Equipe ou encore formateur interne, autant d'opportunités vous permettant de vous épanouir professionnellement !
Vous pourrez aborder l'avenir en toute confiance avec notamment une rémunération reconnaissant votre engagement : salaire fixe sur 13 mois, intéressement, participation et abondement. Le CSE vous propose également des avantages comme les chèques cadeaux et chèques vacances.
Vos atouts
De formation Bac Professionnel en agroalimentaire ou fort d'une première expérience en qualité de conducteur au sein d'un service de production, votre motivation et votre curiosité vous permettront de réussir sur ce poste.
Ce poste correspond à votre projet ? Alors postulez !
Après un premier échange téléphonique, vous rencontrerez votre futur Manager et un Responsable Ressources Humaines.
Experience: Débutant accepté
Compétences: Contrôler la conformité d'un équipement, d'une machine, d'une installation,Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local,Monter et régler une installation, une machine,Surveiller l'approvisionnement des machines, des installations et le flux des matières ou des produits
Qualification: Ouvrier qualifié (P1,P2)
Secteur d'activité: Fabrication d'autres produits laitiers
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
En cliquant sur "JE DÉPOSE MON CV", vous acceptez nos CGU et déclarez avoir pris connaissance de la politique de protection des données du site jobijoba.com.