Ingénieur performance-h/f (cdi)

Client:

SUEZ

Location:

Saint-Martin-la-Plaine, France

Job Category:

Other

EU work permit required:

Yes


Job Reference:

301788811804593356832760


Job Views:

3


Posted:

24.03.2025


Expiry Date:

08.05.2025


Job Description:

Poste : Type de contrat CDI


VOTRE MISSION

Au sein de la Direction Industrielle IWS et rattaché hiérarchiquement au responsable performance, L'ingénieur performance H/F a pour mission l’analyse des données, le pilotage des indicateurs et l’accompagnement des opérationnels permettant l’amélioration de la performance globale et aider à la gestion des actifs des usines de manière mesurable. Il est également coach Suez Way et garant des méthodes lean mises en oeuvre.


Missions principales :

1. Participer à la mise en œuvre de la politique Performance.
2. Accompagner les sites dans le déploiement des démarches d'Excellence Opérationnelle en utilisant les outils et méthodes du Lean.
3. Assister les sites dans la mise en œuvre et l’amélioration continue des indicateurs de performance dont l’OEE.
4. Construire et analyser les Tableaux de Bord des indicateurs de performance.
5. Identifier les causes de contre ou sous performance de production et s’assurer de leurs cohérences par rapport à la méthode.
6. Suivre les plans d’action définis par les sites suite à l’analyse des Pertes de Capacité de Production et des OEE.
7. Faire évoluer les outils de mesure, de suivi (IWS Apps, BI) et d’analyse (KPI, OEE) pour répondre aux besoins des activités.
8. Contribuer à l’ancrage de la culture industrielle au sein des sites.
9. Accompagner les équipes dans la conduite du changement.


Poste en CDI basé à Givors (69) ou La Défense (92)


VOTRE PROFIL

Diplômé d'un bac+5 type école d'ingénieur ou équivalent universitaire avec une spécialisation en procédés ou performance. Expérience 3 à 5 ans min exigée sur un poste similaire. Idéalement vous êtes Certifié Green Belt et maitrisez les outils de gestion de projet. Vous possédez des compétences dans les méthodologies d'amélioration continue telles que Lean-Six sigma ou l'analyse des causes racines.


Autres compétences requises:

1. Qualités relationnelles indispensables.
2. Maitrise des outils informatiques tels que Excel et Power BI.
3. Autonomie, force de proposition.
4. Bonne capacité d’analyse, de synthèse et de pédagogie.
5. Pragmatisme et goût du terrain.
6. Le permis B est indispensable pour ce poste.


BU:

Division R&V – Déchets dangereux - IWS


CATEGORY:

Cadres

Entreprise : Depuis plus de 160 ans, SUEZ apporte des services essentiels pour protéger et améliorer la qualité de vie, face à des défis environnementaux grandissants. SUEZ permet à ses clients de fournir l’accès à des services d’eau et de déchets, par des solutions innovantes et résilientes. Présent dans 40 pays avec 40000 collaborateurs, le Groupe permet également à ses clients de créer de la valeur sur l’ensemble du cycle de vie de leurs infrastructures et de leurs services, et de conduire leur transition écologique en y associant leurs usagers. En 2023, SUEZ a fourni de l’eau potable à 57 millions de personnes dans le monde et des services d’assainissement à plus de 36 millions de personnes. Le Groupe a produit 7,7 TWh d’énergie à partir des déchets et eaux usées. En 2023, SUEZ a réalisé un chiffre d’affaires de 8,9 milliards d’euros.

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