Description de l'entreprise
Qui sommes-nous ?
Banque régionale coopérative, première actionnaire du Groupe BPCE, la Caisse d’Epargne Ile-de-France exerce son activité depuis plus de 200 ans et finance tous les domaines de l’économie et l’ensemble des acteurs de l’Ile-de-France : collectivités locales, logements sociaux, entreprises, institutionnels, particuliers et professionnels.
Notre réseau ?
La Caisse d’Epargne Ile-de-France regroupe un réseau de 430 agences et 30 centres d’affaires répartis sur l’ensemble du territoire francilien, ainsi qu’une Banque Privée, et accompagne le développement de trois filiales : La Banque BCP, la Banque de Tahiti et la Banque de Nouvelle Calédonie.
Notre effectif ?
La Caisse d’Epargne Ile-de-France est forte de 4500 collaborateurs : une équipe d’experts engagée et proche de ses clients.
Notre mission ?
Accompagner au quotidien nos 3 millions de clients, nos 700 000 sociétaires sur l’ensemble de leurs projets.
La Caisse d’Epargne Ile-de-France conjugue confiance, modernité, proximité et solidarité au bénéfice de tous ses clients afin d’envisager l’avenir avec un seul mot d’ordre : être utile à chacun, sans jamais perdre de vue l’intérêt collectif.
Notre ambition ?
Offrir à nos clients et à nos équipes le meilleur de l’humain et du digital, dans un esprit bienveillant et collaboratif.
La Caisse d’Epargne Ile-de-France est un acteur clé du développement régional, tourné vers le développement durable, pour construire le monde de demain. Ainsi chaque euro collecté est réinvesti dans le développement de l’économie de la Région pour accompagner la croissance des entreprises, le fonctionnement du secteur de la santé ainsi que la transformation du territoire en termes d’aménagement, d’équipement et d’infrastructures.
La Caisse d’Epargne Ile-de-France est engagée en faveur de la mixité et de l’égalité professionnelle et a obtenu en 2022 le renouvellement du label AFNOR visant à l’égalité entre les femmes et les hommes.
Poste et missions
Rattachée à la Direction Comptable et Fiscale et sous la responsabilité du Responsable de département de la comptabilité d’établissement, vous rejoignez une équipe composée de 8 personnes au sein du Service Comptabilité Générale.
Vous participez progressivement à l'ensemble des travaux comptables du service dont l’activité est en perpétuelle évolution dans un environnement fortement règlementé.
Vous contribuez au traitement et à la fiabilisation des informations comptables dans le respect des délais et des procédures en vigueur.
Vos missions seront les suivantes :
Traitement de la comptabilité générale
* Assurer le traitement des factures fournisseurs
* Gérer les campagnes de règlement
Suivi et justification des comptes
* Gérer son activité dans le respect des procédures et des normes comptables
* Suivre les comptes comptables rattachés à son activité
* Procéder à la justification des comptes suivant une périodicité définie par les procédures en vigueur
* Suivre les instances et gérer leur apurement dans les délais définis par les procédures en vigueur
Contrôle comptable
* Effectuer des contrôles de cohérence suivant la périodicité retenue
* Gérer les anomalies éventuelles et procéder à leur régularisation
* Effectuer un reporting régulier à sa hiérarchie
Développement du système d’information comptable
* Recenser les anomalies et dysfonctionnements
* Proposer des pistes d’amélioration et les communiquer à sa hiérarchie
Profil et compétences requises
Vous disposez d'une formation Comptabilité / Gestion (Bac +2) qui serait éventuellement complétée par une expérience dans un poste similaire.
Vous maitrisez Excel, particulièrement les formules de calculs, les tableaux croisés dynamiques.
Rigoureux, dynamique, curieux et appréciant le travail en équipe, vos qualités relationnelles vous permettent de vous intégrer facilement dans une équipe. Vous savez gérer les pics d’activité et respecter les délais inhérents à l’activité.
Les candidatures qui auront retenu notre attention feront l'objet d'une vérification des diplômes, du parcours professionnel et des documents administratifs.
Informations complémentaires sur le poste
Informations complémentaires :
* Poste en CDI
* Statut : non-cadre
* Rémunération attractive : Fixe + Variable + Intéressement + Un socle social attrayant et des avantages sur la tarification bancaire.
* Un éventail d’avantages s’offre à vous… Pour les découvrir, il vous suffit de postuler !
Petit Bonus ?
À la CEIDF, vous êtes acteur de votre carrière et de votre évolution. La recette miracle ? Trois ingrédients importants :
* Entretenir une relation de proximité et de confiance avec vos clients, et les fidéliser.
* Relever les challenges.
* Atteindre les objectifs fixés.
Saupoudrez le tout d’un bel esprit d’équipe : VOUS avez tout pour évoluer chez NOUS !
Commençons par mieux vous connaitre, et vous permettre d'approfondir vos compétences personnelles ! Réalisez un test de personnalité :
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