Ingénieur(e) leader procédés (f/h) (h/f)

Rejoins notre équipe lyonnaise en tant que Leader Procédés !

Tu es intéressé(e) par les procédés industriels et souhaites être référent(e) dans votre domaine ? Ne cherche plus, ce poste est fait pour toi !

Ce que tu feras :

* Être responsable de la prestation procédé sur le plan technique d'un projet (vérification des bilans matière et thermique, schémas divers, notes de calcul, spécifications d'équipements...),
* Superviser les modélisations, sous logiciels métier type ASPENPLUS® ou HYSYS®.
* Vérifier le respect des standards procédés en vigueur et des procédures qualité.
* Encadrer une équipe d'ingénieurs procédés sur un ou plusieurs projets.
* Participer et animer les revues et réunions.
* Rédiger les notes techniques.
* Participer aux consultations d'équipements et rencontres avec les fournisseurs.
* Prendre en charge toute l'administration du travail de l'équipe procédés sur un projet (évaluation de l'avancement et du planning, suivi du contrat).
* Coordiner avec les spécialistes métiers.
Ce que nous recherchons :

Formation : Diplôme Bac+5 en école d'ingénieur type génie des procédés industriels.

Expérience : Une expérience réussie de 7 ans sur un poste similaire acquise idéalement en ingénierie. Tu as des compétences en génie chimique : bilans (matière, énergie, utilités, effluents), schémas (PFD, PID), design et spécification d'équipements, design de piping et de soupapes. La connaissance du domaine de la chimie fine serait un plus.

Experience: Expérience exigée de 7 An(s)

Secteur d'activité: Ingénierie, études techniques

Eras est une entreprise leader dans le domaine des procédés industriels, reconnue pour son innovation et son engagement envers la durabilité. En rejoignant Eras, tu feras partie d'une équipe qui valorise la créativité, la collaboration et le développement. Nous croyons en l'importance de chaque membre de notre équipe et nous nous engageons à offrir un environnement de travail où chacun peut s'épanouir et contribuer à des projets significatifs. En savoir plus sur ERAS : www.eras.com