Au sein de l'agence de Nancy et rattaché(e) au Chef de Service Etudes de Prix, vous participez à l'élaboration des solutions de prix des réponses aux appels d’offres sur les projets de la région Est, en collaboration avec la direction commerciale.
En ce sens, vos missions s’articuleront autour des axes suivants :
* Analyser, étudier techniquement et chiffrer le coût des projets
* Imaginer et proposer des variantes
* Présenter vos options à la direction de production
* Rédiger les mémoires techniques, en collaboration avec le responsable commercial
* Suivre les dossiers jusqu’à leur signature
* Transférer le dossier aux équipes travaux pour la phase exécution
Vous vous appuierez pour cela sur les services techniques et transverses de l’entreprise (méthodes, structures, environnement…).
Et si c'était vous ?
De formation supérieure et technique, vous justifiez d'une première expérience réussie à ce poste.
D'excellente présentation, l'écoute, la curiosité, l'autonomie, l'enthousiasme et la ténacité vous permettront d'atteindre et de dépasser les objectifs.
Viviez l'état d'esprit qui caractérise notre entreprise et qui est notamment porté par nos compagnons :
* L'esprit pionnier qui nous pousse à nous remettre en question en permanence
* La simplicité qui nous invite à aller droit au but pour gagner en efficacité
* La confiance mutuelle qui humanise nos relations de travail
* Le travail d'équipe qui nous permet de réaliser ensemble de très beaux exploits
Accédez à des parcours de formation structurés et adaptés à chaque métier et ouvert sur chacune de ses facettes (gestion, sécurité, management, techniques…)
Bénéficiez d'une politique de rémunération individuelle avec une revue de salaire annuelle, possibilité de bonus et de véhicules.
Puissiez bénéficier d'un des programmes d'épargne salariale les plus dynamiques du marché (jusqu'à euros d'abondement par an). Vous rejoindrez alors le deuxième groupe d'actionnaires de Bouygues : ses salariés !
Puissiez vous projeter à long terme chez Bouygues Construction mais aussi dans le groupe Bouygues. Grâce à une réelle politique de mobilité géographique ou fonctionnelle, chaque année, des centaines de collaborateurs profitent de ces opportunités de carrière.
En détenant % du capital au décembre, les collaborateurs du Groupe placent Bouygues en tête des entreprises du CAC par l’importance de son actionnariat salarié.
Ces éléments s’appliquent en France et partiellement selon le type de contrat et votre localisation.
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