Éducateur(trice) spécialisé(e)/ référent(e) de parcours (h/f)

Le DITEP de Néris les Bains recrute, pour son pôle de Moulins, un(e) éducateur(trice) spécialisé(e) pour assurer d'une part les accompagnements éducatifs inhérents à la structure et d'autre part les suivis des projets personnalisés des jeunes accueillis.

Dans le cadre de l'accompagnement éducatif, vous aurez pour mission de :
- Accompagner l'enfant ou l'adolescent dans le développement de ses capacités de socialisation, d'autonomie, dans l'épanouissement de sa personnalité
- Préparer et conduire des actions éducatives adaptées aux enfants et adolescents accueillis
- Elaborer, mettre en œuvre et évaluer le projet personnalisé d'accompagnement du jeune concerné, dans son domaine d'activité, en assurant dans ce cadre la référence pour les jeunes désignés, en collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire.
- Elaborer, mettre en œuvre et évaluer le projet de groupe
- Elaborer, mettre en œuvre et évaluer les projets éducatifs relatifs à son activité
- Développer un travail en équipe pluridisciplinaire notamment lors des réunions hebdomadaires
- Effectuer un travail d'information, d'accompagnement et de soutien auprès des familles, dans son domaine de compétence, en collaboration avec l'ASS et la psychologue
- Suivre la résolution des problèmes spécifiques à son domaine d'activité
- Participer, soutenir l'école inclusive pour les jeunes accueillis en intervenant sur leur lieu de scolarité tant auprès des jeunes que des équipes pédagogiques
- Rédiger, mettre en forme des séances, des fiches mensuelles, les plannings des jeunes et son planning dans le dossier unique informatique du jeune (IMAGO)
- Responsabiliser les jeunes sur le respect des personnes et des biens matériels mis à leur disposition

Dans le cadre de la référence de parcours, vous aurez pour mission de :
- Recueillir les données et les évaluer
- Recueillir les attentes des familles et des personnes avant la synthèse
- Prioriser les besoins en co-élaboration avec la personne accompagnée
- Garantir la transmission des informations dans le respect des droits de la personne accompagnée
- Co-construire les objectifs avec la personne accompagnée et sa famille et en garantir la réalisation
- Assurer le développement opérationnel des ressources territoriales
- Faire valoir les intérêts de la personne, assurer une évaluation continue et réajustable des objectifs
- Être une personne ressource auprès des acteurs internes et externes
- Appréhender globalement les logiques d'accompagnement et avoir la capacité de moduler, graduer selon les besoins
- Développer une fonction de veille et d'expertise conduisant à être force de proposition pour l'analyse des besoins de la personne accompagnée
- Assurer la coordination des rendez-vous avec la personne accompagnée, la famille et les partenaires

Experience: 2 An(s)

Compétences: Accompagner la mise en oeuvre d'un projet socioéducatif et proposer des axes d'adaptation à la personne,Guider ou accompagner une personne dans ses démarches,Transmettre et expliquer aux personnes les règles sociales et civiques au cours des activités de la vie quotidienne

Permis: B - Véhicule léger exigé

Qualification: Technicien

Secteur d'activité: Hébergement médicalisé pour enfants handicapés

Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Être à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.