Rattaché au Directeur d'Exploitation et en encadrement de 2 apprentis (comptabilité et ressources humaines), vos principales missions seront les suivantes :
* Saisie des opérations courantes en appui de l'équipe (clients, fournisseurs, banques),
* Rapprochements bancaires et suivi de la trésorerie,
* Déclarations fiscales : TVA, CFE, CVAE, IS, etc.
* Établissement des situations comptables périodiques et des clôtures annuelles,
* Préparation des liasses fiscales,
* Gestion de la relation avec l'Expert-Comptable et les CAC,
* Gestion des paiements et du prévisionnel de trésorerie.
En lien avec le cabinet de paie en charge de la production des paies :
* Contrôle et validation des plannings du personnel ainsi que les paies,
* Gestion des variables de paie, les entrées/sorties du personnel,
* Mission d'effectuer les travaux post paie (archivage, cadrage des charges sociales),
* Rédaction et suivi des contrats de travail et avenants,
* Gestion des visites médicales,
* Suivi des absences en lien avec l'exploitation et le cabinet de paie (arrêts, absences sans justificatifs...),
* Mission d'informer les salariés et managers sur les éléments de paie (mutuelle, arrêts de travail, évolution convention collective...),
* Mission de déclarer les accidents du travail, gérer les sanctions, suivre les dossiers prévoyance.
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