Chef de projet informatique assistance a maitrise ouvrage (amoa) h/f

CHEF DE PROJET INFORMATIQUE ASSISTANCE A MAITRISE OUVRAGE (AMOA) H/F

13 HABITAT Marseille, Provence-Alpes-Côte d'Azur, France

Vous êtes passionné(e) par la gestion de projets et l’innovation numérique ? Rejoignez notre DSI et participez à des projets stratégiques en tant que Chef de Projets Assistance à Maîtrise d’Ouvrage (AMOA) !

Localisation : Marseille

Contrat : CDI – 2 jours télétravail possible à l'issue de la période d'essai

Catégorie : Cadre

Vos missions principales :

En tant que Chef de Projets AMOA, vous jouerez un rôle clé dans l’accompagnement des directions métiers pour définir, cadrer et concevoir des solutions répondant à leurs besoins, tout en garantissant la cohérence transverse du système d’information (SI).

Analyse fonctionnelle et cadrage :

1. Définir les besoins métiers et conduire les études de faisabilité.
2. Rédiger les spécifications fonctionnelles et cahiers des charges.
3. Participer au choix des solutions et à l’évaluation des offres avec les directions métiers.

Gestion de projet :

1. Piloter l’avant-projet en collaboration avec les parties prenantes internes.
2. Assurer le respect des délais, des budgets et de la qualité des livrables.
3. Suivre la traçabilité des exigences et définir une stratégie de test fonctionnel.
4. Animer les comités de pilotage et communiquer régulièrement sur l’avancement des projets.
5. Suivre les évolutions technologiques et métiers pour proposer des solutions innovantes et adaptées.

Vos atouts pour réussir :

1. Formation : Bac+5 en informatique ou équivalent avec spécialisation en gestion de projet.
2. Expérience : Minimum 3 ans dans un rôle similaire, incluant une expertise en rédaction de cahiers des charges et marchés publics.
3. Maîtrise de l’analyse fonctionnelle et des outils de modélisation des processus (notation type BPMN).
4. Bonne connaissance des principes d’urbanisation et de cartographie des systèmes d’information.
5. Capacité à s’adapter à des interlocuteurs variés et à respecter les délais.
6. Sens de l’organisation et discrétion dans la gestion des données confidentielles.

REMUNERATION ET AVANTAGES

Fourchette de salaire annuelle à définir selon profil

Possibilité télétravail 2 jours

6 semaines de congés payés

23 jours de RTT

Vous êtes prêt à relever le challenge à nos côtés ? Alors rencontrons-nous !

Pourquoi nous rejoindre ?

1. Un environnement stimulant où vous collaborerez avec des équipes dynamiques et engagées.
2. Une opportunité de travailler sur des projets innovants et stratégiques pour l’entreprise.

Prêt(e) à relever ce défi ? Envoyez-nous votre candidature dès maintenant et rejoignez une entreprise à vocation sociale.

#J-18808-Ljbffr