NOTRE ETABLISSEMENT
Rattaché à la Direction du Matériel de SNCF Voyageurs, le Technicentre Industriel de Saint-Pierre-des-Corps est au cœur de la maintenance ferroviaire.
Nos métiers : La mission des 680 collaborateurs est d'assurer la maintenance lourde (OP Mi-vie), la rénovation des trains du quotidien (TER/RER) et de ses principaux équipements. Elle porte sur les nouveaux designs extérieurs et aménagements intérieurs avec l'intégration de nouvelles fonctionnalités (Wi-Fi, information voyageurs, télédiagnostic, systèmes de sécurité...) afin de répondre aux nouveaux besoins de nos clients.
Par ailleurs, le Technicentre Industriel de Saint-Pierre-des-Corps est centre d'excellence pour la réparation des attelages/coupleurs, des bogies, des systèmes électroniques et des fenêtres.
A date, ces charges représentent environ 400 000 heures de production sur le matériel roulant (20 trains en production à l'année) et 150 000 heures pour les pièces (environ 20 000 pièces en un an).
A moyen terme le technicentre fait face à un accroissement de charge de 50% sur le matériel roulant composé de trois chaines principales OCMOD (TER2N NG, OC2 20500 et NAT).
MISSIONS GENERALES
Rattaché(e) à un chef d'équipe, vous contribuez à l'installation des équipements électriques et apportez votre technicité et vos compétences pour donner une seconde vie à nos trains et à ses équipements.
Au quotidien, vous réalisez du montage, du câblage et les contrôles d'équipements électriques sur matériel ferroviaire.
Vos missions seront les suivantes :
- Application des règles de sécurité de l'entreprise
- Mise en place de nouveaux circuits électriques (câblage, sertissage)
- Lecture de schémas électriques, mode opératoire, document de maintenance (dématérialisés ou non)
- Réalisation des essais pour vérifier l'état de fonctionnement après modifications
- Maitrise des différents domaines d'activité en courant faible : vidéosurveillance, réseau Ethernet, contrôle d'accès
- Traçabilité informatique des opérations réalisées
COMPÉTENCES RECHERCHÉES
Savoir-faire
Utilisation des appareils de mesure électrique.
Application des règles, des procédures de contrôle et de test.
· Aisance avec les outils numériques.
· Respect des règles de sécurité.
Savoir-être
* Autonomie
* Curiosité
* Réactivité, force de proposition
* Esprit d'équipe, bon relationnel
* Capacité à travailler en équipe
PROFIL RECHERCHE
Bac pro MELEC- BEP, CAP électricien
Vous disposez d'une première expérience réussie et de bonnes connaissances dans le domaine électrique en milieu industriel, et possédez déjà si possible les habilitations nécessaires à la tenue de votre poste (Habilitations électriques B0/B1/B2/BR/BC/H0)
AVANTAGES
* La quasi gratuité des trains
* 28 jours de congés et des RTT
* Une aide au logement et un accès au parc immobilier locatif SNCF
* Un accès au restaurant d'entreprise selon votre lieu d'affectation
* Une indemnité de garde d'enfant de moins de 3 ans à 100 EUR bruts par mois et par enfant
* Une allocation familiale supplémentaire versée mensuellement en plus des allocations familiales légales pour les agents avec des enfants à charge
* Un intéressement annuel en fonction de l'atteinte des objectifs collectifs
* Un plan d'épargne entreprise avec un système d'abondement (300 EUR bruts par an pour 1 500 EUR placés + 3 niveaux d'épargne en fonction du risque souhaité)
* Une mutuelle d'entreprise prise en charge à hauteur de 60% par l'employeur
Type d'emploi : Temps plein, CDI
Rémunération: 24 000,00€à27 000,00€par an
Avantages:
* Intéressement et participation
* Prise en charge du transport quotidien
* Restaurant d'entreprise
* RTT
Horaires:
* Du lundi au vendredi
* Période de travail de 8 Heures
Rémunération supplémentaire:
* Primes
Lieu du poste : En présentiel
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