Responsable logistique h/f

Bien plus qu'une agence de recrutement ordinaire, l'AQUILA RH ROUEN vous offre une approche personnalisée avec des interlocuteurs dédiés.

Spécialisés dans le secteur du Transport, nous sommes devenus un acteur incontournable des ressources humaines sur le bassin Normand !

De notre consultante en recrutement experte en RH à notre dirigeant, ancien directeur général d'une grande entreprise de transport locale, notre équipe est en quête constante de nouveaux talents pour renforcer ses effectifs.

Faites confiance à Aquila RH Rouen pour vous guider vers le succès professionnel, que ce soit pour des missions en intérim, en CDD ou en CDI. Nous recherchons, pour le compte de notre client, un Responsable Logistique (H/F) pour rejoindre une grande entreprise Locale.

Vos missions

Responsable Logistique - Missions et Responsabilités

Il assure la gestion complète des flux logistiques, tant alimentaires que non-alimentaires, en veillant au respect des politiques de l'entreprise et aux objectifs définis par la direction.

1. Gestion des opérations logistiques
- Réception, stockage et gestion des stocks (lots, traçabilité, inventaire).
- Gestion des produits finis conformément aux exigences de l'entreprise.
- Saisie des expéditions, contrôle des commandes et expédition des produits.

2. Management de l'équipe logistique
- Organisation et répartition des tâches avec une planification quotidienne.
- Supervision des équipes et suivi des performances.
- Formation et sensibilisation aux exigences de sécurité et de qualité alimentaire.

3. Pilotage du processus logistique
- Suivi des indicateurs de performance et proposition d'actions d'amélioration.
- Mise en place et suivi des plans d'action et de la documentation associée.
- Signalement des dysfonctionnements auprès de la direction générale et/ou du service qualité.

4. Engagement dans la démarche qualité
- Relais des exigences de sécurité et de qualité alimentaire auprès des équipes.
- Supervision et validation des procédures documentaires.

5. Organisation et optimisation du transport
- Planification des transports afin de garantir le respect des engagements clients.
- Optimisation des flux logistiques pour une meilleure efficacité.

6. Respect de la réglementation et des normes
- Application rigoureuse des réglementations en vigueur.
- Veille au respect des consignes d'hygiène et des conditions de sécurité au quotidien.

Grâce à ces missions, le Responsable Logistique garantit un service fiable, conforme aux exigences réglementaires et adapté aux attentes des clients.

Il est rattaché au Responsable de Production et est en lien étroit avec le service commercial et la Direction Générale pour le respect des taux de services liés à nos engagements clients.

Pré-requis

Rôle et Compétences du Responsable Logistique

Le responsable logistique joue un rôle clé dans la coordination des flux et la communication entre les différents services.

1. Communication et coordination interservices

Il assure une communication fluide et efficace avec :
- Le service qualité
- Le service commercial
- La production
- Le conditionnement
- La recherche et développement
- La direction

Il entretient également de bonnes relations avec les transporteurs, garantissant ainsi une collaboration optimale.

2. Anticipation et réactivité
- Il sait anticiper les situations prévues et prendre rapidement des décisions correctives en cas d'imprévus.
- Son sens de l'analyse lui permet d'identifier les risques et d'apporter des solutions adaptées.

3. Gestion du stress et leadership
- Il reste actif et impliqué dans toutes les étapes du processus logistique.
- Il sait gérer son stress, notamment en période de surcharge d'activité.
- Il organise et manage efficacement ses équipes pour assurer le bon déroulement des opérations.

Grâce à ces compétences, le responsable logistique contribue à la performance globale de l'entreprise en garantissant une gestion efficace et optimisée des flux.

Profil recherché

- BTS ou équivalent, Bac +2,

- Technicien supérieur en méthodes et exploitation logistique ou équivalent

- CACES 1-3-5

Informations complémentaires

Type de contrat : CDI

Temps de travail : Temps plein

Salaire : 12 € par heure