Alt 2025 - apprenti(e) en amélioration qualité produit a320 (all gender)

Description de l'emploi:

Envie de déployer vos ailes ? Et si votre aventure commençait avec nous ?

Vous rejoindrez une entreprise reconnue à l’international, implantée sur tous les continents du monde et riche d’une diversité de parcours, d’expertise et de culture.

Tournée vers le digital, à la pointe de la recherche et de l’innovation, vous avez l’opportunité de faire partie de cette aventure passionnante.

Opter pour une ou plusieurs années en alternance est une occasion unique de combiner savoirs acquis dans le cadre de votre formation et application de ces savoirs sur le terrain dans un environnement professionnel challengeant. L’équipe Airbus vous formera et vous accompagnera dans votre évolution tout au long de votre période d’alternance.

Une offre d’apprentissage intitulée « Apprenti(e) en amélioration Qualité Produit A320 (All Gender) » vient de s'ouvrir au sein de Airbus Operations SAS sur son site de Toulouse Saint-Martin.

Vous rejoindrez une équipe de 12 personnes au sein du département « Correctif et Safety Produit », en charge de résoudre des problèmes identifiés lors de la production des avions de la famille A320.

L'équipe est composée de responsables qualité et conformité, et travaille en étroite collaboration avec les équipes Production et fonctions support (préparation, logistique, achats, etc.) pour la résolution de problèmes.

Cet apprentissage débutera en septembre 2025 pour une durée de 2 ans.

Ce poste nécessite une habilitation de sécurité ou nécessite d'être éligible à une habilitation par les autorités reconnues.

Missions et responsabilités

Encadré par votre tuteur, vous développerez vos compétences en travaillant sur les activités suivantes :

* Élaborer et suivre des plans d'action liés à des problèmes identifiés en production ou en service.

* Suivre les indicateurs de performance pour évaluer l'efficacité des actions mises en place.

* Présenter les nouveaux sujets aux équipes multi-métiers afin d'assurer une communication fluide et efficace.

Données de sortie : Amélioration continue de la qualité des produits livrés aux clients.

Compétences & Prérequis

Vous allez intégrer une formation de niveau BAC +4 dans le domaine de l'ingénierie pour un apprentissage d’une durée de 2 ans.

Vous avez les connaissances et compétences suivantes :

Hard Skills (Compétences techniques)

* Fondamentaux qualité : Lean, NC Management, APQP.

* Amélioration continue : Practical Problem Solving, Kaizen.

* IT : Skywise, Google Suite.

* Gestion des parties prenantes (Stakeholder management) : Interaction & Influence.

Soft Skills (Compétences comportementales)

* Bonne communication.

* Esprit de synthèse.

* Capacité à travailler en équipe.

* Proactivité et sens de l'organisation.

Compétences linguistiques

* Français : Niveau avancé.

* Anglais : Niveau avancé.

Vous pourrez, selon les offres proposées, être amené(e) à vous déplacer.

Notre processus de sélection

L’ensemble des candidatures sont étudiées par un recruteur.

Si votre candidature est validée par le recruteur, vous serez invité(e) à réaliser un entretien vidéo différé. Il sera visionné puis partagé au manager du poste si votre candidature est présélectionnée.

Le manager/tuteur organisera ensuite des entretiens et échanges avec les candidats retenus avant de sélectionner le candidat final pour cette alternance.

Avantages liés à l’entreprise

Notre engagement en faveur du bien-être de nos employés s'étend à la fois à leur vie professionnelle et personnelle.

Qu'il s'agisse de rémunérations compétitives ou de régimes de soins de santé complets, nous offrons à nos employés des avantages et des privilèges en fonction de nos implantations dans le monde - certains sont spécifiques à chaque pays.

En outre, nous offrons diverses opportunités de croissance et de développement professionnels, afin de garantir l'évolution constante de vos compétences et de votre expertise.

Pour en savoir plus, nous vous invitons à consulter notre site :
➡️ https://www.airbus.com/en/careers/life-at-airbus/reward-and-benefits

Cet emploi exige une connaissance des risques de conformité potentiels et un engagement à agir avec intégrité, comme base de la réussite, de la réputation et de la croissance durable de la société.

Unité légale:

Airbus Operations SAS

Type de contrat:

Alternance

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Niveau d'expérience:

Etudiant

Famille d'emplois:

Assurance qualité

En soumettant votre CV ou votre candidature, vous autorisez Airbus à utiliser et stocker des informations vous concernant à des fins de suivi de votre candidature ou de futurs emplois. Ces informations ne seront utilisées que par Airbus.
Airbus s'engage à assurer la diversité de sa main-d'œuvre et à créer un environnement de travail inclusif. Nous accueillons toutes les candidatures, quels que soient le milieu social et culturel, l'âge, le genre, l'invalidité, l'orientation sexuelle ou les croyances religieuses des postulants.

Airbus est depuis toujours attaché à l'égalité des chances pour tous. En tant que tel, nous ne demanderons jamais aucun type d’avance de frais dans le cadre d'un processus de recrutement. Toute usurpation d'identité d'Airbus à cette fin doit être signalée àemsom@airbus.com .

Chez Airbus, nous vous aidons à travailler, à vous connecter et à collaborer plus facilement et de manière plus flexible. Dans la mesure du possible, nous favorisons les modalités de travail flexibles pour stimuler la pensée innovante.