VOUS INTÉGRER DANS L'ENTREPRISE
Chez Nexans, notre vision globale est d'électrifier le futur. Au sein de notre branche "Distribution & Usages", cela signifie fournir des systèmes de câblage fiables et des solutions énergétiques intelligentes, notamment des accessoires d'énergie, afin de rendre les bâtiments et les réseaux électriques plus efficaces, plus humains et plus durables.
Nexans reconnaît les différences qui rendent chaque salarié précieux et unique. La diversité est la clé de la performance et de notre ambition globale de conduire le monde dans la transition énergétique vers une planète durable. Nous le savons par expérience. Toutes les différences sont appréciées et respectées chez Nexans. En conséquence, vous serez un acteur clé d'une organisation multinationale où nous cultivons la culture commune du partage. C'est pourquoi nous encourageons la diversité dans nos recrutements - Apportez la vôtre à Nexans, elle est la bienvenue !
Le/La Responsable de Production sous l’autorité du Directeur d’Établissement, assure la prévision et la mise en œuvre des moyens de production dans le respect des objectifs élaborés et fixés en quantité, qualité, délai en application des standards définis par l’entreprise. Il /Elle applique et fait appliquer les règles de sécurité, environnement et prévention au sein du site. Elle/Il sera un acteur/rice clé dans la transformation du site sur lequel le groupe NEXANS investit 40 millions d'euros et dans la poursuite du développement de notre usine 4.0.
Les activités principales sont les suivantes :
1. Être responsable du Leadership, du management et du développement de ses équipes (environ 120 personnes dont 6 managers)
2. Définir et déployer une feuille de route d’amélioration des performances dont l’amélioration des coûts de Production
3. Assurer le pilotage de la Performance et du plan de production du site
4. Contribuer à l’identification des risques dans les opérations industrielles et à leurs éradications
5. Piloter la polyvalence de son équipe, et contribuer à la politique de polyvalence des machines (priorités d'investissement) du site
6. Être en charge du respect et de l’optimisation des standards par les équipes
7. Être responsable de la prise en charge de la conduite des analyses et des résolutions de problèmes complexes (statistiques, 6sigma) avec ses équipes ou en groupe d'amélioration ciblée
8. Être responsable de la prise en charge régulière de l’identification des points d’amélioration dans le service aux client
De formation niveau Bac+5 dans le domaine de l’Ingénierie ou expérience équivalente, une expérience professionnelle dans un poste similaire nécessairement dans un environnement industriel de minimum 7 années est souhaitée. Une expérience managériale est indispensable. Le poste recquiert également un niveau d'anglais professionnel.
UNE CULTURE TOURNEE VERS LA CROISSANCE
Nos salariés partagent les mêmes valeurs : nous sommes des pionniers de la transition énergétique, déterminés à respecter les normes de performance les plus élevées et unis pour atteindre notre objectif ambitieux.
A l'échelle individuelle, notre culture de croissance est fondée sur la confiance et la collaboration. Nous souhaitons vous intégrer comme un membre précieux de notre équipe. Afin de favoriser votre intégration, nous croyons en l'autonomie, tout en encourageant le partage des connaissances au sein de notre organisation.
PROGRAMME DE COOPTATION
Si ce poste n'est pas fait pour vous, mais que vous avez un/e ami/e qui pourrait être intéressé/e, n'hésitez pas à lui transférer cette offre d'emploi!
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