Technicien(ne) préleveur(se) (h/f)

En tant que Technicien Préleveur d'Air, vous serez intégré(e) dans une équipe dynamique ayant pour mission de prélever des échantillions d'air du bâtiment qui permettrons de détecter la présence possible d'amiante.
Afin de mener à bien notre mission de santé publique, vous aurez en charge :
Effectuer les prélèvements d'air sur les chantiers
Reporter les données de prélèvements dans notre outil informatique
Renseigner les clients sur les prélèvements effectués
Enregistrer les échantillons dans notre outil informatique
Entretenir son matériel de prélèvement
Assurer l'image de marque Eurofins auprès de nos clients
Découvrez le métier de Technicien Préleveur d'Air en regardant cette vidéo : https://www.youtube.com/watch?v=fK2S1iaY6n0
Si vous appréciez le contact client et êtes un homme ou une femme de terrain. Vous êtes aussi autonome, volontaire, et rigoureux. Alors, cet emploi est fait pour vous !
A votre entrée en fonction, vous suivrez une formation en interne d'environ un mois.
Qualifications
Vous disposez idéalement d'une expérience dans le secteur industriel, du laboratoire ou du bâtiment.
Vous êtes titulaire du permis de conduire et disposez d'un sens de la sécurité routière prononcé.
Informations supplémentaires
Le poste est disponible en horaires de journée
Une mutuelle avantageuse pour vous et votre famille
Vous disposez d'un véhicule de service pour les trajets domicile/travail
Votre rémunération brute de base est de 1766.96€ (hors avantages ci-dessus).
Eurofins Environnement, place la diversité au cœur de ses préoccupations et s'engage notamment sur l'égalité professionnelle, l'emploi des seniors et des travailleurs en situation de handicap.
Alors n'hésitez pas, postulez et rejoignez l'équipe !

Experience: Débutant accepté

Permis: B - Véhicule léger exigé

Qualification: Employé non qualifié

Secteur d'activité: Activités des sociétés holding

Liste des qualités professionnelles:
Avoir le sens du service : Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.