Responsable d'exploitation courchevel h/f

SUEZ Recyclage & Valorisation des déchets propose des solutions de gestion et de valorisation matière, énergétique et biologique de tous types de déchets pour produire de nouvelles ressources. Les équipes de cette activité contribuent à la collecte, au tri, au démantèlement, au recyclage, à la valorisation et la commercialisation de nouvelles ressources et des services spécialisés sur sites et industriels.
Type de contrat CDI VOTRE MISSION SUEZ Eau France recrute pour sa région Auvergne-Rhône-Alpes un(e) : Responsable d’Exploitation H/F Poste basé sur le secteur de Courchevel – domaine skiable des 3 vallées (73) Type de contrat : CDI / Statut : TSM Rattaché(e) à l’Adjoint du Directeur de l’agence Alpes, et à la tête d’une équipe de 5 personnes, vous managez et coordonnez l'ensemble des activités assainissement (Réseaux et Pr) et eau potable (usines et réseaux) liées à l’ensemble des contrats du périmètre. Territoire de montagne mondialement connu pour son domaine skiable, vous participez activement à toutes les actions commerciales locales en collaboration avec le Responsable Commercial et le Directeur d’Agence. - Assurer l’organisation de nos activités, le suivi hydraulique et le pilotage du bon fonctionnement des réseaux d’eau potable et d’assainissement dans un contexte de montagne à fort activité touristique - Assurer le suivi de la maintenance préventive et corrective de l’ensemble des sites, notamment les usines de production d’eau potable dotées de technologies modernes et innovantes de filtration - Veiller à la bonne exécution des contrats et au respect des engagements contractuels dans un secteur montagne où il faut faire face à une saisonnalité de l’activité. - Garantir la performance de nos interventions en s’appuyant sur l’ordonnancement, suivre les indicateurs opérationnels du service et proposer les actions d’amélioration - Suivre les indicateurs techniques des services et proposer les actions d’amélioration et correctives si besoin - Participer activement aux projets commerciaux et au développement de votre périmètre - Assurer la relation de proximité avec les collectivités à travers votre rôle d’interlocuteur contrat - Animer, accompagner et faire grandir votre équipe au quotidien - Coordonner les services internes de l'entreprise pour assurer une parfaite homogénéité et une fluidité des échanges avec les collectivités - Gérer le budget et piloter les investissements/renouvellements sur les contrats de votre périmètre - Mettre en œuvre les procédures et évolutions en accord avec la stratégie de l'entreprise - Réaliser le suivi des travaux avec les entreprises intervenantes sur le périmètre et avec les collectivités concernées Dans le cadre de l’astreinte : Il est nécessaire de résider à proximité de Courchevel (environ 30 minutes), prévoir 6 semaines d’astreinte encadrement par an. Package salarial attractif : rémunération versée sur 13 mois, prime de performance, prime eau, primes d’astreintes, véhicule de service ou de fonction, attribution de 12 jours de RTT, 26 jours de congés, Mutuelle et Prévoyance Groupe, prise en charge des frais de repas selon les conditions en vigueur dans l’entreprise, versement de l’intéressement et de la participation, divers avantages liés à notre CSE, CET. VOTRE PROFIL Vous disposez de compétences techniques en hydraulique des réseaux et êtes doté(e) de solides compétences managériales et vous possédez une forte capacité à organiser et fédérer vos équipes autour d'objectifs communs Vous êtes garant d'un bon climat social et vous accompagnez le changement au sein de votre service Vous veillez à la réussite de vos collaborateurs Vous êtes également très impliqué dans leurs évolutions professionnelles salariales et fonctionnelles. Vous avez la responsabilité de leur sécurité Vous disposez impérativement d'une bonne connaissance des métiers de l’eau dans son ensemble Fortement motivé(e) et autonome, vous savez prendre des décisions et rendre compte à distance Vous disposez de vraies capacités commerciales pour écouter conseiller nos clients de proximité afin de promouvoir le développement de nos prestations. Vous avez le sens de la collaboration avec les différents acteurs présents sur le secteur ( Services des pistes, entreprises locales ….) Savoir skier et s’adapter au mode d’organisation « Montagne ». SUEZ détient le Label Diversité et s'engage dans l’égalité des chances et la promotion de la Diversité dans ses équipes. Suez préserve l’équilibre entre vie professionnelle et privée, et s’engage sur la QVT. #Indeed:Oui BU: Division Eau - Eau France CATEGORY: TSM : Techniciens Supérieurs, Agents de Maîtrise/ Employés qualifiés, barêmisés