Au sein d'une équipe de développeurs passionnés comme vous, vous serez amené(e) à :
* Concevoir et développer des fonctionnalités backend en participant à l’ensemble des spécifications techniques, du contexte jusqu’aux objectifs, dans un contexte de communication permanente avec l’équipe frontend et les utilisateurs,
* Assurer la maintenance évolutive et corrective des solutions en participant à l’étude et la conception de nouveaux composants de l’architecture logicielle pour assurer et optimiser leurs performances,
* Assurer le suivi des phases d’intégration, de test et de mise en production,
* Prendre en charge des problématiques de support N3 pour répondre aux sollicitations des utilisateurs, et assurer le suivi et l’accompagnement du métier lors des phases de déploiement,
* Suivre la qualité de code (outillage / coaching) et participer aux tests unitaires,
* Partager, progresser, transmettre et travailler en groupe dans une volonté d’amélioration continue et de veille technologique régulière,
* Participer aux réunions de suivi d’avancement du projet.
Issu(e) d'une formation supérieure en informatique, vous êtes :
* Passionné(e) par le développement vous justifiez d’au moins 5 ans d’expérience en développement (alternance comprise)
* Vous maitrisez les environnements de JAVA 11 ou +, notamment Spring (MVC, Boot, Batch principalement), Hibernate, PostgreSQL, Maven et les API REST, … et votre curiosité vous a déjà mené à côtoyer des technologies comme Struts, JSF, SOAP, GWT… Ces connaissances, mêmes limitées, pourront être un réel atout !
* Vous avez des connaissances sur la méthodologie DévOps et sur le Cloud AWS ou AZURE.
* Vous êtes familier des framework de versioning comme GIT ou SVN,
* Une expérience au sein d’une équipe agile (scrum, kanban) sera appréciée,
* Si vous avez déjà pu travailler dans un environnement avec une architecture micro service c'est un plus.
* Vous parlez couramment anglais.
Pourquoi rejoindre Extia Canada ?
* 4 semaines de congés pour profiter pleinement de votre temps libre
* Assurance santé compétitive (dentaire, médicale, kiné...)
* Augmentation annuelle salariale en fonction de la performance
* Frais de transport couvert à 100% pour faciliter vos déplacements
* Horaires flexible pour un meilleur équilibre pro/perso
* Suivie tripartite pour s'assurer du bon déroulé de votre intégration et carrière
* Formation continue et certification pour booster votre carrière
* 3 Partys annuels
* 5 à 7 réguliers pour renforcer l'esprit d'équipe et partager de bons moments
* 1 fin de semaine en chalet en hiver (pour fêter les résultats de l'année)
* Mobilité interne dans un groupe présent à l'international
* Bureau situé en plein cœur de Montréal
Chez EXTIA, nous avons pleinement conscience du fait que la diversité est un atout majeur au sein d’une entreprise. Dès lors, nous encourageons et favorisons l'égalité des chances entre tous les candidats sans distinction d'aucune sorte.
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