Chef d'atelier production électronique - temps plein h/f

À propos de l’entreprise

Créée en 1976, la société POK est l’un des leaders européens dans la fabrication de matériels de lutte contre l’incendie. POK commercialise plus de 300 000 produits chaque année dont près de 60 % sont exportés. De nos jours, la société POK développe des produits et des technologies pour les Sapeurs-Pompiers et elle propose également des solutions adaptées aux divers types industries ainsi qu’à de nombreux secteurs d’activité. POK est reconnue mondialement pour son savoir-faire et la qualité de ses produits.

Pourquoi nous rejoindre ? Derrière le succès de notre entreprise, il y a des équipes motivées, qui aiment relever de grands défis. Notre société est engagée en faveur de l’égalité et de la diversité ; vos futurs collègues proviennent d’horizons différents car notre diversité fait notre force et nous permet d’évoluer. Nos équipes sont animées par un système de valeurs et de principes qui place le client au centre de leurs préoccupations. Ces clients sont répartis dans le monde entier et ils nous font confiance.

Nous vous proposons de venir découvrir notre univers et d’intégrer l’une des équipes de collaborateurs passionnés et qualifiés. En nous rejoignant, vous pourrez accompagner la croissance de notre entreprise, mais surtout apprendre et développer vos talents.

Vos Missions


1. Prendre en charge l'organisation de la production des produits avec composants électroniques
2. Planifier la production
3. Lancer les achats des composants électroniques
4. S'assurer des stocks suffisants des unités mécaniques
5. Organiser les stocks de produits finis
6. Établir les cahiers de tests pertinents
7. Faire évoluer les produits si nécessaire, après tests
8. Contrôler la qualité des produits
9. Former l'équipe de production pour le lancement des nouveaux produits
10. En relation avec les clients étrangers et les fournisseurs

Votre Profil

1. Maîtrise de toutes les techniques liées à l’électronique
2. Connaissance de technologies connexes : électrique, mécanique…
3. Utilisation de Progiciels de Gestion Intégrée (ERP)
4. Connaissance de la technologie des composants
5. Maîtrise des procédures de tests électroniques
6. Lecture et interprétation de plans industriels (électrique et mécanique)
7. Maîtrise des techniques d'assemblage
8. Qualité de formateur
9. Français courant exigé (parlé et écrit) et anglais B1

Vos Avantages

1. Rémunération fixe : à négocier selon le profil
2. Prime sur objectif si applicable
3. Prime à la signature si applicable
4. Prime Early bird si applicable
5. Welcome pack
6. Accord de participation aux bénéfices
7. Comité d'entreprise - achats à prix réduit
8. Participation à la complémentaire santé
9. Prime de présence
10. Prime de cooptation
11. Participation au transport domicile/travail à partir de 10km jusqu’à 55km pour un trajet par jour (soit 110 km l'aller-retour)
12. Prise en charge du transport en commun domicile/travail à 100% jusqu’à 55km pour un trajet par jour (soit 110 km l'aller-retour)
13. Chargement gratuit à des bornes pour vélo électrique, moto électrique et voiture électrique
14. Convention de la métallurgie (prime d'ancienneté, jours d'ancienneté)
15. Une prévoyance dont 43% de la cotisation est prise en charge par l’employeur
16. Epargne salariale
17. Aide à la mobilité (action logement)
18. Du lundi au vendredi, repos le weekend

Autres Informations

1. Département : Recherche et Développement produits
2. Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI), Temps plein
3. Durée du contrat : indéterminée
4. Date de début : dès que possible
5. Horaire : 8H00-12H00 et de 12H50-16H50 du lundi au jeudi et 8H00-12H00 et de 12H50-15H50 le vendredi (soit un total de 39H par semaine)
6. Déplacement : à Nogent-sur-Seine
7. Télétravail : non
8. Poste ouvert aux personnes en situation de handicap
#J-18808-Ljbffr