Electricien h/f

Kali RH est un cabinet de recrutement et de conseil RH, Centre de bilan de compétences et d'orientation, basé à Cusset, dans l'Allier.
C'est avant tout l'histoire de rencontres

Entre passionnées des ressources humaines.
Convaincues de la fonction stratégique qu'elle occupe au sein de l'entreprise.
Entre expertes, motivées à faire évoluer les entreprises, à éveiller leur « conscience RH » et leur apporter des solutions. KALI RH accompagne une belle PME locale dans sa recherche d'un Electricien f/h en CDI, à Thiers.
Rémunération : 2000EUR à 2200EUR bruts mensuels + primes de paniers, trajets, véhicule de service, prime annuelle.
À pourvoir dès que possible,
L'agence est basée à Thiers, mais les chantiers sons réalisés en majorité sur l'agglomération de Clermont-Ferrand.

L'entreprise, votre futur terrain de jeu !
Une centaine de collaborateurs reconnus qui travaillent dans les domaines de compétences suivants :
Génie électrique
Génie climatique
Pompage hydraulique et gestion de l'eau
Énergies vertes

?? Ce que nous vous proposons :
Sous la responsabilité directe de votre chef d'équipe, On vous confie la réalisation de chantiers de rénovation ou d'installation neuves dans les domaines de l'électricité bâtiment et tertiaire.
Personne de terrain, vous garantissez la qualité et la sécurité de vos chantiers.
Autonome, votre rôle est concret :
- Lecture de plans et schémas : Vous interprétez les plans et schémas électriques avec précision.
- Travaux de rénovation et d'installation : raccordements de tableaux, systèmes d'éclairage, installation de borne de recharge de véhicule, maintenance électrique des bâtiments.
Gestion des équipements : Vous veillez à ce que le matériel dont vous avez besoin soit présent et transmettez vos besoins au chef d'équipe ou chef de chantier.
Sécurité : Le respect et la transmission des consignes de sécurité est votre priorité.
Suivi des chantiers : À la fin de chaque projet, vous assurez le contrôle qualité de vos réalisations.
?? Conditions & Avantages :
Salaire : De 2000 à 2200 EUR bruts par mois, à discuter selon profil (qualification et expérience).
Horaires : 35h/semaine + 2h supplémentaires rémunérées.
Compte heures : Possibilité de récupération ou de paiement des heures supplémentaires.
Primes et bonus :
Prime de participation,
Prime d'ancienneté après 2 ans révolus,
Mutuelle d'entreprise avantageuse.
Avantages BTP : Caisse des congés avec prime de vacances et chèques vacances.
?? Le secteur : Agglomération de Clermont-Ferrand en majorité.