Notre groupe est le leader français de la production et de la commercialisation d'armatures métalliques assemblées destinées à tous les acteurs de la construction : logements collectifs, maisons individuelles et travaux publics.
Nos 1000 collaborateurs, répartis sur 30 sites de production, s'appuient sur des valeurs partagées par tous au sein de notre groupe : Travail en sécurité, Proximité avec nos clients, Convivialité, Qualité des produits et de la relation client. Responsable de Production (H/F)
(St Priest - 69)
En tant que véritable opérationnel de site, et placé sous l'autorité directe du Directeur d'Usine, vous êtes chargé de mettre en place les moyens humains et matériels nécessaires à la production en quantité, qualité et délais pour satisfaire les commandes internes ou externes parvenues dans l'unité.
Cette fonction s'articule autour des missions suivantes :
GESTION DE LA PRODUCTION
- Etre le garant du respect des délais de production dans le respect des règles Sécurité / Qualité
- Définir, en lien avec le Responsable Planning, le programme de fabrication
- Distribuer le travail, en particulier les étiquettes de fabrication du coupé- façonné
- Surveiller la qualité des pièces fabriquées et le respect des normes liées à l'armature
- Limiter les pertes matières et le taux de chutage
- Ajuster le travail des ouvriers selon le programme de commandes de la journée
- Organiser le chargement des camions et les livraisons aux chantiers
- Suivre le bon état du matériel et des machines
- Assurer avec les équipes la maintenance Niveau 1 des machines
- Gérer les stocks matières premières : réception matière et suivi des stocks
GESTION DU PERSONNEL
- S'assurer de la sécurité dans l'atelier : respect des consignes, suivi des habilitations, état du matériel, formation des nouveaux entrants, respect de la réglementation
- Faire le point avec le planning décorticage sur l'avancement de la production ainsi que sur les capacités du lendemain
- Former le personnel et développer de la polyvalence
- Maintenir un climat social satisfaisant dans l'atelier
- Elaborer le planning congés payés en concertation avec le Directeur de site
- Pointer la production et les heures du personnel salarié et intérimaire
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