Conseiller info jeunes f/h

Descriptif et missions

conseiller info jeunes F/H Ce poste est à pourvoir à ANNEMASSE.
conseiller info jeunes F/H
La Ville d’Annemasse recherche pour sa Direction Jeunesse :


UN CONSEILLER INFO JEUNES (H/F)

Recrutement par voie statutaire ou contractuelle

MISSIONS

1. Activités générales d'information jeunesse de la structure

- Accueillir sans distinction, informer objectivement et accompagner le public dans ses demandes, recherche d'informations et projets, en présentiel mais aussi de façon dématérialisé (médias sociaux).
- Mener des entretiens et assurer le suivi individualisé de jeunes (information, orientation, accompagnement physique)
- Élaborer des documents de communication (physique et numérique) avec et pour le public, en s’assurant qu’ils soient diffusés en cohérence tout en tenant compte de leurs spécificités.
- Impulser un travail partenarial et coordonné avec les acteurs du territoire impliqués dans les politiques jeunesse, les jeunes et le réseau, afin de développer une offre de service conforme aux attentes et besoins des jeunes.
- Renforcer la visibilité du réseau Info jeunes et en faciliter l’accès, de manière physique et numérique, en impliquant le public.
- Travailler en lien avec les établissements scolaires sur la mise en place d'ateliers périphériques
- Concevoir, animer et promouvoir des projets liés aux domaines d'intervention (emploi/job, santé, orientation, la mobilité internationale, droit, citoyenneté, culture, loisirs), de manière physique et numérique.
- Participer à l'organisation d'actions d'informations (forum, ateliers, formation, journée thématique, festive-)
- Participer aux travaux et réunions du réseau jeunesse au niveau local, départemental et régional
- Participer aux réunions, à l'évaluation et aux bilans des actions de la structure à l’échelle locale, départementale et régionale.
- Se former régulièrement aux nouvelles techniques d’informations et à toutes les spécificités de ce public jeune
- Maintenir une veille constante concernant les dispositifs jeunesse mis en place

2. Mise en place d’actions jeunes

- Valoriser les actions du service jeunesse et de jeunes, à travers des temps fédérateurs
- Accompagner les élèves du dispositif - Passe la 4ème -
- Participer au développement des actions auprès de la jeunesse notamment dans le cadre de la cité éducative
- Accompagner des stagiaires


3. Cohérence et transversalité
- Promouvoir le service et la politique jeunesse
- Être force de proposition dans le sens du développement d'une politique jeunesse et de la prise en compte de ce public
- Participer aux actions mises en place sur l'espace public


Profil recherché

conseiller info jeunes F/H PROFIL RECHERCHE

- Diplôme BPJEPS ou licence professionnelle animation ou équivalent
- L'expérience auprès d'un public jeunes peut aussi être valorisée


COMPÉTENCES ET QUALITÉS REQUISES

Compétences spécifiques
- Bonne connaissance du contexte local
- Bonne connaissance de l’ Info Jeunes et du public 12-25 ans
- Connaissances en interculturalité
- Maîtrise des outils informatiques et bureautiques et de communication
- Sens du relationnel auprès du public et des partenaires
- Qualités rédactionnelles et relationnelles
- Sens du service public

Compétences techniques
- Expériences probantes dans l’encadrement de jeunes
- Savoir monter des projets pour et avec les jeunes
- Maîtriser les techniques d'information et de communication
- Travailler en équipe
- Travailler en réseau avec différents partenaires
- Faire preuve de discrétion professionnelle

Savoir-être
- Dynamique, autonome, disponible
- Rigoureux et organisé
- Esprit d'équipe
- Esprit d'initiative, d'analyse et de synthèse
- Sens du dialogue, de l'accueil et de l'écoute
- Avoir une bonne adaptation


CONDITIONS D’EXERCICE

- Permis B obligatoire
- Poste à temps complet
- Temps de travail de 35 heures hebdomadaires réparties sur 5 jours, du lundi au vendredi
- Travail sur quelques samedis et soirées
- Déplacements auprès des partenaires et interlocuteurs externes


POSTE OUVERT AUX


Agents titulaires de la fonction publique ou lauréat de concours du cadre d’emplois des animateurs territoriaux (catégorie B), ou des adjoints d’animation (catégorie C), filière animation ou aux grades équivalents dans d'autres fonctions publiques,
ou
aux contractuels de droit public (CDD de droit public d’une durée d’un an renouvelable)


REMUNERATION

Pour les titulaires : Rémunération statutaire, régime indemnitaire
Pour les CDD : Rémunération en fonction du profil et de l’expérience


AVANTAGES

Prime de fin d'année, participation éventuelle de la Ville à la protection sociale (jusqu’à 600-/an), indemnité de résidence, titres restaurant, prise en charge par la Ville de l'adhésion au CNAS sous conditions, participation à l’abonnement de transport en commun (75%)


Poste à pourvoir le plus rapidement possible
Date limite de dépôt des candidatures : 24 octobre 2024 (cachet de la poste faisant foi)
EC20771

Avantages collectifs au travail

conseiller info jeunes F/H
1. Prime de fin d’année
2. Restauration collective/titres restaurant
3. Compte-Epargne Temps
4. Prise en charge Mutuelle
5. Avancement de carrière/promotion
6. Abonnement CNAS ou FNAS
7. Régime indemnitaire
8. ARTT