INTERIS, votre partenaire dans le cadre de vos recrutements en Intérim - CDD - CDI, basé à HAGUENAU, vous accompagne dans votre recherche d'emploi et le recrutement de vos futurs collaborateurs dans tous les secteurs d'activité (BTP, Hôtellerie Restauration, Industrie, Logistique, Tertiaire)
Grâce à son équipe, possédant plus de 15 ans d'expérience dans le domaine du recrutement, vous bénéficierez d'un accompagnement complet et personnalisé.
Nous apportons un soin particulier à l'analyse des candidatures garantissant la sélection des candidats sur la base des compétences et d'un savoir permettant ainsi la bonne adéquation d'un profil avec un poste précis.
Nous privilégions les valeurs humaines qui permettront de développer une collaboration sérieuse et durable avec nos collaborateurs et les entreprises utilisatrices.
La clé de la réussite est le travail d'équipe. Pour son client spécialisé dans la vente grande surface (supermarché), l'agence INTERIS HAGUENAU recrute dans le cadre d'une longue mission intérimaire, un - Manager de rayon / Produits de la mer H/F
Sous la responsabilité du directeur de magasin, tout en étant ambassadeur de la marque :
Votre mission :
- Animer et gérer votre rayon
- Encadrer votre équipe
Fonctions commerciales attendues :
- Approvisionnement, réception et mise en rayon
- Animation commerciale avec l'appui d'un animateur des ventes
- Organiser et planifier la politique tarifaire avec la validation de la Direction
- Organiser le rayon et veiller à la qualité de l'accueil
Fonctions techniques attendues :
- Superviser et participer à la préparation des produits destinés à la vente
- Veiller au respect de la chaîne de froid, contrôler la fraîcheur et la présentation des produits
- S'assurer du contrôle et l'enregistrement des températures des meubles froids
- Veiller au bon fonctionnement, nettoyage et désinfection du rayon
Fonctions de gestion attendues :
- Suivre, analyser la démarque
- Remettre à jour, suivre et analyser les indicateurs de performances,
- Suivre les taux de ruptures
- Contrôler l'application des négociations fournisseurs
- Organiser et participer aux inventaires
- Veiller à la bonne gestion du stock
Fonctions de management attendues :
- Gérer les plannings horaires et congés du personnel tout en respectant la législation sociale en vigueur et politique décidée par la direction
- Organiser l'accueil et formation des nouveaux embauchés, rester à l'écoute du personnel
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