Poste : Notre client est un groupe français en fort développement de 12 000 collaborateurs partout en
France et réalisant plus de 5 milliards de CA.
Dans le cadre d'un projet de transformation des fonctions paie, notre client renforce la mutualisation
de la paie et de la gestion administrative.
Dans un contexte dynamique:
- d'harmonisation des outils et des procédures paie,
- de déploiement à prévoir d'un outil de ticketing et de GTA,
Nous recherchons un(e) Chef de projet GTA H/F en CDI.
Profil : Après une phase d'analyse de l'existant en matière de procédures de gestion des temps et des activités, le/la Chef de projet GTA (H/F) prend en charge le projet de déploiement de la nouvelle solution de GTA.
Définition du besoin :
- Préparer et animer des ateliers d'expression de besoin,
- Participer à l'élaboration de l'analyse fonctionnelle et technique avec les équipes paies et GTA
- Rédiger le cahier des charges
- Valider une solution technique à partir de l'analyse fonctionnelle
Paramétrage et Suivi:
- Assurer la personnalisation de l'outil en réalisant les paramétrages techniques de la solution en lien avec l'éditeur de logiciel
- Etablir les stratégies et plans de recettes
- Réaliser et piloter les recettes en conformité avec les cahiers des charges
- Définir, piloter et réaliser l'assistance au déploiement
- Participer à l'intégration de la solution
- Accompagner les managers dans le déploiement de la solution et former les utilisateurs finaux
- Traiter les impacts des évolutions légales et réglementaires en matière de paramétrage
Formation et conseil:
- Préparer et animer des formations
- Être référent(e) fonctionnel sur votre projet
- Assurer une relation de confiance avec les utilisateurs et être force de proposition pour répondre à leurs besoins
- Soutenir par l'apport de son expertise fonctionnelle et/ou technique l'ensemble des interlocuteurs RH et paie
- Participer à l'élaboration de la documentation nécessaire
Pilotage de projet:
- Animer / participer aux différents comités de suivi et de pilotage,
- Piloter le projet (délais, budget, périmètre, qualité, ressources, risques et satisfaction client)
Entreprise : ReySearch, Cabinet de recrutement consacré aux professionnels des RH, de la PAIE et des SIRH.
Notre mission est de réussir l'adéquation humain/projet tant du point de vue de l'employeur que de celui du candidat.
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