RESPONSABILITÉS :
Environnement et contexte de travail
- Localisation : Carquefou
Depuis 50 ans l'IUT de Nantes répond aux besoins du monde socioprofessionnel en formant des cadres et des cadres intermédiaires.
Activités principales
Contribuer aux cotés de la secrétaire générale à la mise en œuvre de la stratégie et participer au pilotage :
- Mettre en œuvre des orientations stratégiques de l'IUT.
- Contribuer à la réalisation de rapports, audits, évaluations et enquêtes sur l'organisation, la production, les moyens, les formations et la vie étudiante de l'IUT.
- Veiller à la diffusion des informations et à la qualité des échanges.
- Veiller à l'application au sein de la composante des exigences réglementaires, avec un suivi particulier des conventions.
En lien avec la secrétaire générale, animer les services avec une responsabilité plus particulière sur :
- La scolarité des étudiants, des apprentis et stagiaires de la formation professionnelle :
- Superviser l'organisation du service de la scolarité, qui assure la gestion administrative et pédagogique des étudiants, des apprentis et des stagiaires de la formation professionnelle de l'inscription à la délivrance du diplôme.
- Coordonner et organiser les enquêtes statistiques en lien avec le service projet.
- L'accompagnement du service Développement et Animation des Formations dans le cadre de la mise en place et du déploiement de ce service
- L'animation la Commission qualité de Vie au travail, instance représentative des personnels qui conduit chaque année une réflexion thématique sur un ou plusieurs thèmes liés à la QVT, au moyen de groupes de travail.
- Participer à la gestion des ressources humaines en soutien de la Secrétaire Générale qui encadre le service de personnel et contribuer à la gestion des situations de crises individuelles ou collectives.
De manière générale, contribuer avec l'équipe de direction à la réflexion sur l'organisation (démarche qualité, organigrammes, procédures...), et concourir à l'amélioration permanente de la structure.
Retrouvez la fiche de poste intégrale ici.
PROFIL RECHERCHÉ :
- Formation et/ou qualification : niveau Bac +5
- Expériences antérieures bienvenues pour occuper le poste : expérience de gestion de services et de management dans le secteur public, connaissance de l'enseignement supérieur appréciée.
- Versant : Fonction publique d'État
- Type de recrutement : Catégorie A, contractuel·le, CDD 3 ans (Article L.332-2, 3)
Experience: Débutant accepté
Qualification: Cadre
Nantes Université est un établissement public d'enseignement supérieur et de recherche qui propose un modèle d'université inédit en France unissant une université, un hôpital universitaire (CHU de Nantes), un institut de recherche technologique (IRT Jules Verne), un organisme national de recherche (Inserm) ainsi que Centrale Nantes, l'école des Beaux-Arts Nantes Saint-Nazaire et l'École Nationale Supérieure d'Architecture de Nantes.
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