Avec une couverture internationale, le Cabinet de conseil en recrutement et Stratégie Alphéa Conseil est un acteur incontournable de la distribution spécialisée, retail, ingénierie, agroalimentaire. Nous développons nos prestations via 3 offres de services : Alphéa Conseil : Prestation dédiée au recrutement de cadres opérationnels et profils middle management, Alphéa Executive : Prestation dédiée a l'accompagnement et à l'approche directe de cadres dirigeants, Alphea'Cademy : Centre de formations certifié Qualiopi (développement commercial, recrutement, management, communication…), et accompagnement personnalisé de vos équipes. Réseau international, nos experts ont tous été opérationnels au sein d'entreprises internationales leader dans leurs secteurs d'activités. Nos valeurs historiques : Proximité - Exigence - Expertise métier - Satisfaction client Passionné par l'univers automobile ?
Rejoignez une entreprise dynamique où votre expertise fera la différence ! Je recherche pour mon client, un spécialiste reconnu à Saint-Brieuc (22), un Magasinier vendeur pièces de rechange automobile (H-F) en CDI.
En tant que Magasinier vendeur, vous êtes au coeur de l'activité de l'entreprise, avec des responsabilités combinant gestion logistique, conseil technique et vente.
Vous avez pour mission de :
- Gérer la réception, le contrôle qualité, et le stockage des marchandises.
- Préparer et expédier les commandes en garantissant leur exactitude.
- Conseiller les clients, professionnels et particuliers, sur les produits les mieux adaptés à leurs besoins.
- Passer des commandes auprès des fournisseurs et suivre les approvisionnements.
- Réaliser des inventaires et maintenir une organisation optimale des stocks.
- Effectuer la facturation, l'encaissement, et garantir un service client de qualité.
Contrat : CDI, 39 heures/semaine.
Horaires : Lundi au vendredi, 8h-12h et 14h-18h (1 journée de 7h, 4 journées de 8h).
Rémunération : Entre 2 150 € et 2 500 € brut par mois selon les compétences, avec une prime mensuelle sur chiffre d'affaires.
Le processus de recrutement commence par une première étape au sein de notre cabinet, où nous sélectionnons les candidats en fonction de leurs qualifications.
Ensuite, nous organisons un premier entretien téléphonique pour mieux connaître les profils retenus. Les candidats présélectionnés seront ensuite conviés à un entretien physique au cabinet ou en visio, suivi de deux rencontres avec l'entreprise.
- Vous êtes diplômé d'une formation technique en magasinage ou vente, ou vous possédez une expérience similaire.
- Une expérience dans le domaine de la carrosserie et de la peinture est un atout.
- Vous êtes énergique, enthousiaste et maîtrisez les techniques de vente.
- Vous avez un excellent sens du service client et vous êtes attentif à la satisfaction de vos clients.
- Polyvalent, dynamique et organisé, l'ordre et la rigueur sont vos atouts principaux.
- Vous maîtrisez les outils informatiques.
Si vous vous reconnaissez dans ce profil, ne manquez pas cette belle opportunité !
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