Notre client, leader mondial de son secteur industriel, recherche un analyste paie H/F.
Sous la responsabilité du responsable paie et au sein d’une équipe de 4 personnes, vous participez à l’élaboration et aux contrôles des paies sur un périmètre de 1200 collaborateurs de leur entrée dans l’entreprise à leur sortie. Vous réalisez les DSN et les paiements des cotisations sociales. Vous comptabilisez la paie et calculez les différentes charges sociales et fiscales. Vous participez avec le responsable paie à la veille législative et conventionnelle en lien avec la paie. Vous assurez le lien auprès des organismes externes comme l’URSSAF, la DGFIP, la Mutuelle, l’organisme de prévoyance, les auditeurs et en interne avec les services RH, Finance et SI.
Nous pensons que pour réussir sur le poste, le candidat devra posséder une expérience d’environ 10 ans en paie, idéalement dans un environnement industriel, et une bonne maîtrise informatique, notamment sur Excel et SAP.
Le salaire fixe proposé se situe dans une fourchette comprise entre 50 et 53 ke + participation et nombreux avantages groupe. Les équipes sont professionnelles, bienveillantes et le télétravail est en vigueur.
Notre client garantit un CDD de 18 mois qui pourrait être réduit avec la validation d’un CDI.
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