Vous interviendrez en renfort à l'équipe en place et aurez pour missions:
Préparation des postes de travail informatique, imprimantes et photocopieur :
- Planifier, installer et déployer les postes de travail et imprimantes,
- Tester et configurer les postes de travail et les imprimantes,
- Installer, configurer et surveiller le déploiement des applications à distance,
- Migration des données sur poste de travail informatique.
Gestion du parc informatique :
- Gérer le parc informatique (ordinateurs, imprimantes, élément actif)
- Inventorier le parc informatique
- Rapports d'activité mensuels remis à la Direction et au Responsable du Service
Maintenance technique des appels de 1er niveau sur le matériel informatique :
- Assistance aux utilisateurs
- Prise en compte des problèmes,
- Traçabilité des événements dans Glpi,
- Identification du niveau de panne ou des messages d'erreurs,
- Diagnostic du niveau d'intervention nécessaire et réalisation du dépannage,
- Diagnostic de réinstallation de logiciels et interventions,
- Sauvegarde des données si nécessaire,
- Assurer la sécurité du système information
- Rédaction de procédures et documentations techniques
Poste à pourvoir immédiatement
Pour candidater, envoyez votre LETTRE DE MOTIVATION + CV par mail. Date limite de dépôt des candidatures: 31/01/2025
Experience: 1 An(s)
Compétences: Réaliser la maintenance de premier niveau,Diagnostiquer la nature et l'origine des incidents et mettre en oeuvre les mesures correctives,Installer et intégrer le matériel (station, équipement réseau, périphériques, ...) dans l'environnement de production et configurer les ressources logistiques et physiques,Apporter une assistance technique aux équipes,Administrer un système d'informations
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Activités hospitalières
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Être à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
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