En véritable manager de terrain, vous organisez le travail et encadrez des équipes de production, dans un environnement automatisé et tempéré (14 – 18°) dans le contexte d’une activité saisonnière.
Rattaché(e) au Directeur d’usine, votre rôle consistera en fonction des besoins de l'activité à :
· Animer une équipe d’opérateurs et conducteurs de lignes (20 à 30 personnes en moyenne) : formation, motivation, sécurité, discipline …
· Organiser et contrôler le travail de votre équipe,
· Intégrer et former le personnel intérimaire et embauché,
· Suivre les indicateurs clés de votre dossier (productivité, qualité),
· Participer à l’élaboration du planning du personnel,
· S’assurer de la conformité de la production,
· Participer à l’amélioration des performances de l’atelier et à la réalisation des objectifs de productivité,
· Réaliser la mise en place des lignes de production avec l’assistance du service technique,
· Reporting quotidien auprès de la Direction,
· Gestion des caristes.
En tant que Chef d’équipe Suppléant, vous serez amené(e) à réaliser des missions de Conducteur de ligne en fonction des besoins de l’activité :
· Gérer les actions sur la ligne de conditionnement : approvisionnement, fonctionnement, réglages, productivité,
· Garantir la propreté de la ligne et de l’environnement direct, pendant et après la production,
· Contrôler l’ensemble des points qualité,
· Participer à la production.
De bonnes raisons de nous rejoindre :
Une entreprise à taille humaine avec une bonne ambiance de travail,
Un poste vous permettant d'évoluer vers des fonctions de manager,
Un bâtiment innovant, entièrement neuf, pensé pour préserver l’environnement (récupération d’eau de pluie, production d’énergie verte, biodiversité…),
Une salle de sport entièrement équipée.
Conditions :
Statut : Agent de maîtrise
Rythme de travail : Alternance matin / après-midi la majorité de l’année (6h-14h / 14h-22h) et quelques semaines de nuit seront à prévoir (22h-6h)
Salaire mensuel : 2119€ Brut / mois + prime de performance mensuelle en fonction de votre poste.
Avantages supplémentaires : 13ème mois (sous condition d’ancienneté), participation aux résultats de l’entreprise, retraite supplémentaire, mutuelle familiale + prévoyance.
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