Chargé de projets relations entreprises (h/f)

L'IÉSEG recrute pour la Direction des Relations Entreprises, sur le campus de Lille un(e) Chargé(e) de projets Relations Académiques Entreprises

Au sein de la Direction des Relations Entreprises, sous la responsabilité de la Directrice Déléguée Relations académiques, vos missions seront articulées autour de 2 axes :

Implémenter la stratégie de campagne de taxe d'apprentissage de l'école et piloter le suivi administratif, financier et datas :

Être force de proposition quant à la dynamique de la campagne de taxe et l'implication des différentes parties prenantes
Animer les campagnes de taxe en transverse au sein de la Direction des Relations Entreprises et en collaboration avec d'autres services au sein de l'école (service communication, DAF, Direction Académique .)
Effectuer benchmark et veille juridique sur la taxe d'apprentissage
Participer activement aux différents évènements/rencontres avec les organisations professionnelles
Être garant du suivi administratif et financier de la taxe d'apprentissage

En collaboration avec la Responsable du service, faire le lien avec le corps professoral de l'école et les entreprises :

Coordonner les projets pédagogiques coconstruits avec les entreprises (interventions en cours, challenges, business cases, visites .)
Coordonner l'organisation des commissions de révision des programmes
Concourir à la valorisation des collaborations existantes entre les enseignants-chercheurs et les entreprises
Contribuer aux interactions avec le corps professoral de l'école permettant l'émergence de nouvelles actions/formats de collaboration avec les entreprises

Experience: 3 An(s)

Langues: Anglais exigé

Qualification: Technicien

Secteur d'activité: Enseignement supérieur

Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.