Stage Ingénieur.e Développement full stack - R&D (F/H) - Rennes
Rennes
Développement
SII Rennes recrute un.e Ingénieur.e Développement full stack - R&D (F/H) dans le cadre d'un stage de fin d'études (6 mois).
Tu rêves d’un stage de fin d’études où tu peux :
* Monter en compétences sur des technologies modernes du Développement Web.
* Explorer le monde de l’IA.
* Être accompagné dans un environnement bienveillant.
* Rejoindre une belle communauté de stagiaires (mais pas que).
Intégré(e) dans une équipe de recherche et développement Agile, tu contribues à un projet novateur dans le cadre du projet R&D « Motion-DeTech ».
Tu seras intégré à une équipe de recherche et développement, à la frontière entre Développement Applicatif et IA. Au sein du développement d’une application innovante, tes missions seront :
* Concevoir et développer une interface web ergonomique.
* Développer un backend pour gérer les données (API REST, WebSockets, etc.).
* Intégrer et optimiser les bases de données pour le stockage et le traitement des données biomécaniques.
* Assurer la communication entre le backend et les modèles d’IA dédiés à l’analyse du mouvement.
* Implémenter des outils d’analyse et de reporting pour l’interprétation des données.
* Optimiser l’expérience utilisateur et la performance de l’application.
* Mettre en place des tests unitaires et d’intégration pour garantir la fiabilité du système.
Pour ce faire, tu seras suivi par Anas, docteur en R&D, afin de te faire monter en compétences progressivement !
N'attend plus pour postuler si :
Tu es issu(e) d’une école d’ingénieur en dernière année d’études ou d’une formation universitaire Bac +5.
Lors de ta formation et/ou de tes précédents stages, tu as acquis des connaissances autour du développement logiciel Full-Stack Java Spring ou NodeJS + Angular ou VueJS.
En complément, tu connais les Bases De Données (PostgreSQL, MongoDB), API & Communication (REST, WebSockets, GraphQL), Déploiement (Docker, AWS).
Au-delà des compétences techniques, tu es :
* Autonome : tu sais te débrouiller seul et surtout demander de l’aide quand il y a besoin.
* Curieux : tu as envie de découvrir et besoin de comprendre.
* Courageux : tu n’as pas peur d’essayer pour apprendre.
* Tu es capable de mener à bien un sujet et être force de proposition.
* Tu possèdes une bonne capacité d’analyse.
Rejoindre SII Ouest, c’est aussi :
* Un service formation au top (formations techniques, développement personnel, gestion d’équipe, management, …).
* Des possibilités d’évolution pour votre carrière (devenir Architecte, Chef de Projet, passerelles entre les métiers techniques et fonctionnels, …).
* Une vraie communauté de passionnés (participation aux événements techniques tels que le Breizh Camp, l’Agile Tour ; possibilité de partager ses connaissances à travers les Déjeuners Techniques, …).
* Une ambiance conviviale (Petit déjeuner à l’agence tous les vendredi matins, Afterworks, Soirées d’Agence, …).
* Une QVT reconnue (pour la 6ème année consécutive, nous sommes certifiés Great Place to Work).
Qui sommes-nous ?
Le Groupe SII est une société d’ingénierie et de conseils en technologies (ICT) et une entreprise de services numériques (ESN). Nous sommes au cœur de l'innovation au service de grands comptes dans des secteurs d'ingénierie variés.
En 2025, pour la 8e année consécutive, SII France a obtenu le label Great Place To Work. Nous avons été reconnus 1ère entreprise de « + de 2500 salariés » où il fait bon vivre. Nous sommes très fiers d’obtenir cette reconnaissance de nos salariés ! Ce succès est le reflet de notre culture basée sur notre volonté de proposer à tous nos salariés un cadre de travail épanouissant pour le développement de leurs compétences et carrières.
Le Groupe SII est une société handi-accueillante, signataire de la Charte de la diversité en entreprise. Alors si ces valeurs vous parlent, rejoignez-nous !
Chaque salarié est important dans la réussite de SII Ouest. Nos clients apprécient particulièrement nos expertises applicatives et infrastructures et notre capacité à adresser les projets de bout en bout.
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