Chef de Chantier Installation Escaliers H/F
Nous recherchons un Chef de Chantier Installation H/F pour la Direction Escaliers Mécaniques rattaché à l'agence de Asnières (92).
Des déplacements sur les différents chantiers en France sont à prévoir.
En collaboration directe avec les Chefs de Projets et les Superviseurs, sous la responsabilité du Responsable Installation, vous animez sur site les équipes dans les dimensions Sécurité, Qualité et efficacité. Vous êtes garant du respect des process et des méthodes d'installation.
A ce titre, vos missions sont les suivantes :
1. Coordonner les chantiers et les différents intervenants en toute autonomie :
1. Vérifier que les conditions d’intervention sont conformes, en particulier en termes de sécurité ;
2. S’assurer que les engagements prévus au contrat sont respectés (délai et qualité de montage notamment);
3. Assurer la coordination avec les sous-traitants ;
4. Organiser la priorité court terme sur site;
5. Remonter et formaliser au Superviseur ou Chef de Projet toute anomalie constatée;
6. Suppléer sur site et en réunion de Chantier les Chef de Projet à sa demande.
2. Référent technique sur le chantier :
1. Apporter de l’expertise sur le chantier aux contacts externes (maître d’œuvre, inspecteurs, architectes, …)
2. Assurer le lien avec les équipes en interne (support technique, gestionnaires du stock) ;
3. Assurer le lien avec les acteurs en charge de la maintenance ou les usagers de l’ascenseur ;
4. Accompagner le superviseur dans la phase de mise en service de l’installation.
5. Contribuer au montage, aux mises en routes et autocontrôles.
3. En tant que référent technique :
1. Faciliter la résolution de problèmes techniques complexes ;
2. Transmettre votre savoir-faire aux équipes de montage et animer la montée en compétence des nouveaux Techniciens de montage.
Issu(e) d’une formation technique ou électrotechnique, vous maîtrisez la technologie des ascenseurs ou escaliers.
Doté(e) d’un bon relationnel, vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur, votre sens de l'organisation et votre esprit d’équipe.
L'esprit de service est un atout pour réussir au sein d'un Groupe où la satisfaction du client est au cœur des priorités.
Permis B obligatoire.
Intégrer le groupe KONE, c’est avoir l’opportunité de développer ses compétences et d’évoluer au sein d’une culture basée sur des valeurs humaines fortes et un esprit d’équipe affirmé.
Pour la quatrième année consécutive, KONE France reçoit le label Top Employers! Ce label est une reconnaissance de la qualité de notre politique des Ressources Humaines notamment au travers de parcours de formation métier, un suivi individualisé et un management de proximité.
KONE France s’engage dans une politique de responsabilité sociétale des entreprises qui se décline notamment au travers d’accords sur la diversité et le handicap.
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