Cmo - cdi (basé à paris)

CABAIA recrute un(e) CMO !

CABAIA, c’est l’histoire d’une marque française de sacs à dos et de bagages, conçus pour rendre les déplacements plus agréables, chaque jour et pour toujours. Convaincue que la singularité de chacun mérite de s’exprimer librement, CABAIA propose des collections qui respectent toutes les envies et tous les quotidiens.

La mission de la marque ? Transformer chaque déplacement en voyage, pour multiplier les expériences et vivre notre vie comme on l’entend. Tout simplement.

Les principaux avantages chez CABAIA :

* Culture stimulante, décalée et colorée, fondée sur des valeurs fortes ;
* Équilibre entre vie pro et vie perso avec du télétravail partiel ;
* RTT pour tous les CDI ;
* Politique d'augmentation annuelle ;
* BSPCE à hauteur de 50 % du salaire annuel de base ;
* De nombreux moments de convivialité et afterwork avec l’équipe ;

Tes missions :

1. Au sein de l’équipe Direction, et en tant que membre du Codir, tu piloteras la vision globale des campagnes de communication, la définition de la stratégie marketing omnicanale et l'évolution de l'identité de marque, tout en garantissant une cohérence 360° des actions.
2. Encadrer, accompagner et développer les équipes Communication et Création pour garantir leur performance et leur épanouissement.
3. Assurer l’application et l’évolution de la plateforme de marque, en veillant à son déploiement cohérent à travers tous les points de contact.
4. Piloter la planification marketing, allouer les ressources nécessaires et superviser la gestion budgétaire.
5. Gérer la roadmap produit, rédiger les briefs pour les nouveaux produits et en suivre la réalisation.
6. Élaborer, coordonner et suivre les campagnes marketing en France et à l’international, en collaboration avec des agences et des équipes internes.
7. Mettre en place et suivre des mesures pour approfondir la connaissance des clients, des produits et de la notoriété de la marque.
8. Garantir la qualité des shootings et assurer leur cohérence avec les besoins internes et l’identité de la marque.

Compétences :

1. Esprit d’initiative et proactivité : Tu n’attends pas que les solutions viennent à toi, tu les crées.
2. Excellence opérationnelle : Tu es reconnu(e) pour la qualité de ton travail.
3. Engagement : Tu es prêt(e) à retrousser tes manches et à agir concrètement.
4. Leadership : Tu as la capacité de diriger et d’inspirer des équipes Communication et Créatives.
5. Culture du résultat : Tu es motivé(e) par le dépassement de soi.

Profil recherché :

1. Tu justifies d’au moins 10 ans d’expérience réussie dans un poste similaire.
2. Tu as évolué(e) dans un environnement retail, idéalement en France, avec une ouverture à l’international.
3. Tu possèdes une expérience avérée dans la gestion et le développement d’équipes créatives.
4. Ton parcours est principalement axé sur des expériences au sein de marques.
5. Tu es un(e) contributeur(trice) individuel(le) d’exception.

Processus de recrutement :

1. Entretien avec Mathilde - Talent Acquisition Manager (30 min).
2. Entretien avec Émilien - Co-fondateur (45 min).
3. Cas pratique et débrief en live avec Émilien (1h).
4. Entretien avec Bastien - CEO (45 min).

Chez CABAIA, nous croyons en la force de la diversité, de l'égalité et de l’inclusion. Nous nous engageons à créer un environnement où chaque voix est valorisée, chaque différence célébrée, et chaque individu respecté.

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