Nous accompagnons nos clients dans la création d'infrastructures télécom : ingénierie, déploiement, maintenance et exploitation des réseaux Mobiles, Fixes et Privés. Ce sont autant de domaines d'expertise dans lesquels nous déployons notre savoir-faire.
Nos 1000 collaborateurs sont répartis au sein de 8 agences nationales qui interviennent depuis la conception jusqu'à la maintenance, en passant par l'ingénierie réseau, le déploiement des infrastructures, la mise en service et l'activation des équipements actifs sur les réseaux fixes et mobiles. :
Vos missions :
Rattaché(e) au chargé d'affaire, vous aurez pour principales missions d'assurer un soutien aux chefs de projets et conducteurs de travaux dans la gestion technique et administrative de nos chantiers télécom en phase de conception et travaux :
- Enregistrement, suivi des commandes et de la facturation
- Saisie des commandes fournisseurs et sous-traitants
- Réalisation et suivi des différentes étapes du processus :
- Raccordements ENEDIS,
- Déclaration Préalables de travaux auprès des services communaux
- Demandes d'accès et autres tâches opérationnelles
- Assurer le suivi et la bonne réalisation des livrables DOE, DIUO...
- Mise à jour des informations dans les outils SI de suivi
- Aide à la préparation des dossiers
- Connaissance de l'environnement Telecom
- Maîtrise des outils informatiques
- Agilité et organisation pour gérer la grande diversité des tâches attribuées
Votre profil
- Expérience : Vous justifiez d'une expérience significative sur un poste similaire
- Compétences : Ayant un gout prononcé pour le travail en équipe, vous souhaitez mettre votre motivation et votre sens du relationnel au profit d'une organisation alliant esprit PME et puissance d'un groupe
Experience: 2 Mois
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Conseil pour les affaires et autres conseils de gestion
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de créativité, d'inventivité : Capacité à créer, imaginer quelque chose de nouveau (nouveau produit, nouvelle solution, …).
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Yumaincap, entreprise adaptée spécialisée dans l'externalisation des Ressources humaines et politique handicap
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