Notre client est une entreprise adaptée spécialisée dans la collecte, le tri et le recyclage des déchets de bureau. Engagé dans l'Économie Sociale et Solidaire, il favorise l'emploi de personnes éloignées du marché du travail tout en contribuant à la préservation des ressources naturelles. Avec un portefeuille de 1 800 clients, principalement des entreprises du tertiaire, des sièges sociaux et des établissements publics d'Ile-de-France, notre client collecte plus de 25 types de déchets, via des prestations ponctuelles ou régulières. Cette structure à taille humaine (200 collaborateurs, CA de 17 M€) connaît une forte croissance sur un marché porteur. Rejoignez une aventure alliant impact social et écologique !
Basé.e au siège (Argenteuil) et rattaché.e à la Direction commerciale, vous avez en charge la gestion de l'administration des ventes sur les activités dites d'« opérations ponctuelles » : désarchivage, cleaning days, évacuation de mobilier, D3E,... Vous devrez également assurer la commercialisation de ces services sur un périmètre limité et digitalisé. Vos principales missions sont les suivantes : - Assurer l'accueil téléphonique des clients et prospects - Piloter la commercialisation des services d'opérations ponctuelles survotre périmètre - Administrer les ventes de votre périmètre et d'une partie de l'équipe commerciale « OP » - Interagir quotidiennement avec le service exploitation pour assurer le bon déroulé des opérations - Traiter les demandes clients autres que les demandes de devis - Suivre et assurer la mise à jour des datas sur notre SI\n\nTitulaire d'un diplôme minimum Bac, vous avez une première expérience en administration des ventes BtoB, idéalement dans l'environnement de travail, avec une bonne connaissance des acteurs et enjeux du secteur (FM, Property manager, DSI, propreté, etc.). Rigoureux et organisé, vous travaillez en équipe et respectez les délais impartis. Vos atouts : Communication : Écoute active et dynamisme pour collaborer avec clients et équipes internes. Esprit analytique : Capacité à comprendre les besoins opérationnels et y répondre efficacement. Organisation : Méthode et priorisation pour respecter les échéances. Ce qu'ils proposent : Salaire : Fixe (20-24 K€ selon expérience) + variable (2 K€) + prime vacances (1,9 K€). Avantages : Téléphone, ordinateur portable, mutuelle, télétravail 1 jour/semaine après la période d'essai. Les personnes titulaires de la RQTH (reconnaissance de la qualité de travailleur handicapé) sont, à compétences égale, prioritaires.
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