Poste : LE CABINET DE RECRUTEMENT MANPOWER DE BREST recherche pour son client, un Responsable de rayon (H/F)
Entreprise leader sur le marché du frais qui prône le mieux consommer pour le plus grand nombre en proposant des produits locaux avec une juste rémunération au producteur, le respect de l'environnement et le bien être animal.
En tant que Responsable de rayon, vos missions seront:
?Gestion de terrain : Vous êtes au cœur du magasin, prenant des décisions sur le terrain en étroite collaboration avec les clients, les collaborateurs et les producteurs.
Relations fournisseurs : Vous entretenez des relations « gagnant-gagnant » avec les partenaires fournisseurs et sélectionnez directement les meilleurs produits pour satisfaire vos clients.
Projet commercial : Vous concevez et animez le projet commercial de votre rayon.
Gestion des ressources humaines : Vous définissez et mettez en œuvre le projet humain de votre périmètre, incluant le recrutement, l'intégration, la formation et le développement des talents de votre équipe.
Pilotage financier : Vous gérez votre compte d'exploitation comme un véritable entrepreneur, visant à atteindre les objectifs fixés et à assurer la rentabilité de votre rayon.
Participation à la vie du magasin : Vous contribuez activement à la vie du magasin et du réseau à travers des missions transverses.Contrat CDI Cadre
Rémunération : 37000 € brut Annuel
A pourvoir dès que possible
Avantages: Prime intéressement et Participation, RTT, Réduction sur vos achats Vous possédez une véritable âme de commerçant(e) et un sens aigu du service client. Passionné(e) par les produits alimentaires, la cuisine et l'agriculture, vous êtes également motivé(e) par le management et avez un goût prononcé pour les opérations sur le terrain.
Reconnu(e) pour votre Leadership, vous aimez relever des défis et souhaitez participer à un projet ambitieux et innovant. Vous justifiez idéalement de deux années d'expérience réussie en tant que responsable de rayon et êtes prêt(e) à une mobilité sur au moins trois régions en France.
Dynamique et passionné(e), vous êtes prêt(e) à vous investir dans un environnement stimulant et en constante évolution, alors ce poste est fait pour vous.
Contacter Virginie Roué, Consultante Manpower, référente sur ce recrutement.
Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap Entreprise : Acteur majeur du marché de l’emploi depuis plus de 65 ans, Manpower France regroupe aujourd’hui plus de 3 500 collaborateurs qui accompagnent chaque jour près de 80 000 salariés intérimaires, au sein des 40 000 entreprises clientes en France. Chaque année, près de 22 500 recrutements directs en CDI et CDD sont générés par cette activité. Manpower s’appuie sur 650 agences d’intérim et 100 cabinets de recrutement partout en France pour mettre en adéquation les besoins en recrutement des entreprises avec les candidats en recherche d’un emploi, sous toutes ses formes : CDI, CDD, travail temporaire, management de transition, alternance. Pour rapprocher les enjeux business et les ambitions des entreprises avec les meilleurs Talents experts de leur métier, Manpower a lancé un nouveau réseau pour le recrutement de profils Experts & Cadres : fort de 50 agences spécialisées avec plus de 100 consultants sur 9 hyperspécialisations, au cœur des plus grands bassins d’emploi.
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