Vert L'Objectif Bayonne (agence d'intérim spécialisée dans les métiers des espaces verts) recherche un ouvrier paysagiste en entretien forestier (H/F) pour l'un de ses partenaires spécialisé dans l'entretien des espaces verts et l'aménagement pour des chantiers d'entretien forestier sur la périphérie de Dax.
En collaboration avec votre chef d'équipe, vos principales missions consisteront à :
- Réaliser du débroussaillage forestier à la débroussailleuse et au robot télécommandé
- Tronçonnage d'arbres au sol
- Réaliser des opérations de nettoyage (broyage...)
Profil recherché :
- Vous êtes titulaire d'un CAP, BPA, Bac pro Travaux forestiers ou agricole
- Ou vous bénéficiez d'une expérience significative dans le domaine.
- Vous êtes ponctuel et motivé
- Polyvalent et autonome dans l'exécution des tâches.
- Sens du travail en équipe
- Permis B obligatoire
- Permis EB et CACES Mini-pelle pas exigés mais seraient un plus
- Rémunération : Selon profil et expérience.
- 35h/ - Heures supplémentaires majorées
- Primes : Indemnités repas et déplacements
- Repos le week-end
-
Mission intérim 1 semaine, renouvelable.
Vert L'objectif c'est :
- la valorisation de votre rémunération selon votre expérience.
- Une prise en charge de la mutuelle entreprise de 50%.
- Des formations et habilitations nécessaires au développement de vos compétences (permis EB, CACES...).
- Un accès privé à notre application pour vos documents administratifs (contrats, bulletins de salaire ...).
- Des aides et services pour les intérimaires avec le FASTT (location d'une voiture, garde d'enfants)
Experience: 1 An(s)
Compétences: Techniques de débroussaillage,Réaliser des opérations de sciage, tronçonnage,Tailler les arbres
Permis: BE - Véhicule léger + remorque (PTAC > 4,25 T) souhaité,B - Véhicule léger exigé
Qualification: Ouvrier spécialisé
Secteur d'activité: Activités des agences de travail temporaire
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
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