Chef de projet en conduite du changement h/f

Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous ! Notre client, basé à CLERMONT FERRAND, opère dans la fabrication de produits en caoutchouc et en plastique, offrant une gamme variée de produits de haute qualité.

Commodités de transport :

Arrêtez de chercher une place pendant des heures, ils ont un parking géant.

En transports en commun, l'arrêt est très proche des locaux !

Pourquoi rejoindre cette entreprise ?

Notre client, avec sa culture d'entreprise centrée sur le bien-être de ses employés, sa solidité à toute épreuve et ses valeurs humaines fortes, saura répondre à toutes vos attentes professionnelles.

Pourquoi ne pas révolutionner la communication en devenant notre Change (F/H) ?

Au sein de DOTI Group, vous contribuerez à la transformation organisationnelle en orchestrant des communications stratégiques et innovantes pour soutenir le changement.

Traduire la stratégie du plan de changement en actions concrètes et adaptées aux besoins
de l'organisation.
- Définir et déployer le plan de communication pour accompagner le changement à tous
les niveaux.
- Produire des outils de change et de communication (contenus, événements, visuels, etc.)
- Co-construire avec les référents et correspondants concernés le déploiement des
communications.
- Respecter les lignes directrices de Communication pour assurer la cohérence des
messages.
- Mettre en valeur des contenus sur différents portails (principalement SharePoint)
- Piloter les partenaires externes missionnés (agences, prestataires, consultants) pour
garantir la qualité et la conformité des livrables.
- Maîtriser les budgets
- Coordonner et exécuter les différentes actions de communication avec les
correspondants dans les zones géographiques
- Mesurer les résultats
- Contribuer au progrès de l'équipe en partageant les bonnes pratiques