1 ASHQ sur les fonctions d'Auxiliaire De Vie Sociale - EHPAD Emile Clerget H/F
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* Fonction publique : Fonction publique Hospitalière
* Employeur : Centre Hospitalier de l'Agglomération de Nevers
Nature de l’emploi: Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
Expérience souhaitée: Non renseigné
Rémunération: (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné Afficher la rémunération pour les fonctionnaires
Mission générale: L’auxiliaire de vie sociale a un rôle de soutien et d’accompagnement social. Il établit avec la personne aidée et son entourage une relation de confiance et de dialogue. Il assure, en collaboration et en liaison avec les autres professionnels intervenant dans la structure, une prestation individualisée en prenant en compte l’ensemble des besoins de la personne aidée dans le respect de ses choix de vie. L’auxiliaire de vie exerce sous la responsabilité de l’infirmière(e) et/ou de l’aide-soignant(e), selon la planification de l’activité.
Activités principales:
1. Participer à l’accueil et à l’installation des résidents et de leur entourage.
2. Participer au recueil de données (inventaire, habitudes de vie, alimentation, sommeil).
3. Accompagner et aider les résidents dans les actes essentiels de la vie quotidienne.
4. Stimuler les activités intellectuelles, sensorielles et motrices par les activités de vie quotidienne.
5. Aider à la mobilisation, aux déplacements et à l'installation de la personne.
6. Aider à l'habillage et au déshabillage.
7. Aider une personne dépendante (par exemple confinée dans un lit ou dans un fauteuil) à la toilette, en complément de l'infirmier ou de l'aide-soignant, selon l'évaluation de la situation par un infirmier.
8. Aider, lorsque ces actes peuvent être assimilés à des actes de la vie quotidienne et non à des actes de soins.
9. Participer au développement et/ou au rétablissement et/ou au maintien de l'équilibre psychologique.
10. Stimuler les relations sociales.
11. Accompagner dans les activités de loisirs et de la vie sociale.
12. Observer et participer à l'analyse de la situation sur le terrain.
13. Faire preuve en permanence de vigilance et signaler à l'encadrant et aux personnels soignants, tout état inhabituel de la personne aidée.
Localisation
Localisation : 1 Avenue Patrick Guillot - BP 649 58033 NEVERS Cedex
Éléments de candidature
Pour postuler à cette offre, l'envoi du CV et d'une lettre de motivation est obligatoire.
Personnes à contacter
Madame GIRON, Directrice de la coordination des soins
Qui sommes-nous?
Le Centre Hospitalier de l’Agglomération de Nevers, site de référence du Groupement Hospitalier de Territoire de la Nièvre, offre une large gamme de soins pour des pathologies variées et pour des patients de tous âges.
Pour plus de renseignements, merci de contacter la Direction de la Coordination des Soins au 03.86.93.80.36.
Merci d’envoyer un CV et une lettre de motivation à l'attention du Directeur Adjoint chargé des Ressources Humaines au Centre Hospitalier de l'Agglomération de Nevers, Direction des Ressources Humaines, Secteur Recrutement, 1 avenue Patrick Guillot, BP 649, 58033 Nevers Cedex.
Vacant à partir du 01/04/2025
#J-18808-Ljbffr
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