Le Groupe EMITECH, laboratoire d'essais en environnement, ingénierie, formation et conception de bancs de tests est leader dans son domaine avec 69,5 millions d'Euros de chiffre d'affaires, 19 sites et 700 collaborateurs.
Le Groupe, composé de plusieurs sociétés, accompagne les grands donneurs d'ordre et les PME de l'aéronautique, l'automobile, le militaire, le spatial, le ferroviaire, le médical, les télécoms dans le développement, la validation, la qualification et la certification de leurs produits (mécanique, vibratoire, climatique, radiofréquence, compatibilité électromagnétique, électrique, hydraulique...). Notre client société est spécialisée dans le développement, l'intégration et la maintenance de systèmes de haute technologie pour l'aviation militaire et commerciale en France.
Dans le cadre d'une prestation d’expertise technique en bruit et vibration (NVH), nous recrutons :
Ingénieur spécialisé en Vibro-Acoustique H/F
Titulaire d'un diplôme d'Ingénieur Mécanique, mécatronique ou généraliste, vous justifiez d'une expérience sur un poste similaire d'environ 3 à 5 ans.
Vous maîtrisez l’utilisation des équipements de mesures acoustiques, vibrations et traitement du signal et dans la réalisation de validations expérimentales des bruits et vibrations de basses et moyennes fréquences.
Enfin, vous disposez d’une bonne maîtrise des systèmes d’acquisition et d’analyse de données.
Car nous considérons que nos collaborateurs font la force de EMC Groupe EMITECH, nous mettons tout en œuvre pour les fidéliser et les motiver en proposant une rémunération attractive, une évolution professionnelle et de nombreux avantages : »
Conditions de travail : un parcours d’intégration structuré (Onboarding), horaires flexibles, télétravail (nb de jours selon poste).
Santé : Mutuelle santé avantageuse pour vous et votre famille, une sur-complémentaire facultative pour profiter d’une couverture santé optimale.
Primes : prime d’intéressement aux résultats (tous nos salariés participent activement au développement de l’entreprise), prime cooptation (nos salariés sont nos meilleurs ambassadeurs pour aider au recrutement de nos futurs salariés), prime vacances.
Repas : Titre restaurant d’une valeur de 11,50€ avec une prise en charge employeur à hauteur de 60%.
Epargne : plan épargne entreprise, plan épargne retraite pour préparer au mieux son départ à la retraite.
Formation : possibilité de réaliser des formations notamment grâce à notre propre organisme de formation.
Œuvres sociales du CSE : chèques vacances, bon Noël, bons naissance, subventions cinéma….
Transport : prise en charge à 50% du tarif des transports en commun.
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