Société : Safran Electronics & Defense
Domaine d'activité : Ingénierie Industrielle
Emplacement : Saint Benoit, Nouvelle Aquitaine, France
Type de contrat : CDI
Durée du contrat : Temps complet
Diplôme requis : BAC+5
Expérience requise : Supérieure à 3 ans
Langue(s) parlée(s) : Anglais Courant
Responsabilités
Intégré-e dans l'équipe process usinage optique et traitement par dépôts couches minces, vous serez en charge :
1. Du développement, de l'industrialisation et de la mise au point de l'usinage et du polissage de pièces optiques visibles et infrarouges, pour applications militaires (lentilles, prismes, miroirs plans, et asphériques, hublots…)
2. Du soutien à l'atelier de production (expertises / résolution de panne avec service maintenance)
3. De la caractérisation des solutions de sous-traitance (soutien achat)
4. De la qualification des consommables (huiles de coupes, outillages, prestations de S/T, abrasifs de polissage…)
5. De la surveillance statistique des procédés
Vous participerez également à :
1. L'élaboration des devis avec le Responsable de Programme Industriel
2. La construction des plans d'amélioration du Pôle usinage
3. La définition et à la validation des nouveaux investissements (machines / moyens de mesures…) de l'unité industrielle
4. Au plan d'action SSE (ergonomie au poste/ REACH…)
Parlons de vous
• Diplômé(e) d'un Bac+5, avec une spécialité en mécanique ou physique.
• Notions d'optique appréciées.
• Utilisation de machines d'usinage type commande numérique (SPDT / Fly cutting / Ebauche et polissage…) appréciée.
• Maîtrise des systèmes de mesures mécaniques & optiques : interféromètre, rugosimètre, mesure tridimensionnelle.
• Maîtrise des logiciels usuels de bureautique.
• Rédaction de documents (Fiche d'instruction / document de validation ou qualification / Cahier des charges…).
• 5S / Lean Sigma.
• La connaissance de SAP serait un plus.
Savoir être :
• Organisé et autonome.
• Dynamisme, force de proposition.
• Capacité d'adaptation.
• Ouverture, curiosité scientifique.
• Esprit de synthèse.
• Pédagogie et communication.
• Travail en équipe.
Parce que nous sommes persuadés que chaque talent compte, nous valorisons et encourageons les candidatures de personnes en situation de handicap pour nos opportunités d'emploi.
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